Задача № 17:

Необходимо выполнить расчёт начисления заработной платы по отделам и компании в целом. Расчёт выполняется путём накопления сумм, касающихся отдельного сотрудника.

Входная информация: код отдела, табельный номер, сумма заработной платы.

Результативная информация: код отдела, сумма по отделу, сумма по компании.

Укажите формулу для расчёта.

1.         Организационно-экономическая сущность задачи.

1.1.      Название работы: расчет заработной платы.

1.2.      Место решения задачи: бухгалтерия ООО «ВитАргос-Россовит».

1.3.      Цель решения задачи: обеспечение своевременное начисление и выдачу заработной платы работникам.

1.4.      Периодичность решения: ежемесячно

1.5.      Для кого предназначено решение задачи: бухгалтерия.

1.6.      Источники получения исходных документов: табель учета рабочего времени, предоставляется офис-менеджером компании ежемесячно.

1.7.      Информационная модель задачи:

1.8.      Экономическая сущность задачи. Учёт суммы заработной платы по отделам необходим для достоверного и своевременного начисления и более удобной выдачи заработной платы.

2.         Описание входной информации.

2.1.      Перечень первичных документов: код отдела, табельный номер, сумма заработной платы.

2.2.      В качестве входной информации используется документ «Учет выработки по временной оплате труда», форма которого приводится в приложении 1. На основании этого документа создается следующий машинный документ:

Выработка по временной оплате труда.

Код

отдела

Табельный номер

Выработка, час

i

k

t

Структура документа описывается с помощью следующей таблицы:

Описание структуры первичного документа «Выработка по временной оплате труда».

Имя реквизита

Иденти-

фикатор

Тип данных

Длина

Ключ сортировки

Целые

Дробные

Табельный номер

TN

С

5

2

ФИО

FIO

30

 

Код отдела

KO

С

2

 

1

Наименование отдела

NO

C

20

Время (час)

VF

Ч

3

2

 

Будем различать два типа данных: символьные С – те, что не поддаются арифметической обработке, и числовые – Ч, которые поддаются таковой.

2.3.      Количество документов за период: ежемесячно 1 шт.

2.4.      Контроль правильности заполнения и ввода документа:

-код отдела: допустимые значения (01-10);

-код профессии: допустимые значения (01-10);

-табельный номер: допустимые значения (001-400).

3.         Описание используемой условно-постоянной информации.

3.1.      В результате решения задачи следует получить две ведомости о сумме заработной платы по отделу, и о сумме заработной платы сотрудников компании в целом.

Для решения задачи используется 2 справочника:

·                Справочник отделов (служит для расшифровки кода отдела).

·                Справочник сотрудника (служит для кодирования и расшифровки табельного номера сотрудника).

·                 его профессии и тарифной ставки).

3.2.            Описание структуры справочников.

Описание структуры документа «Справочник отделов»

Имя реквизита

Идентификатор

Тип данных

Длина

Ключ сортировки

Целые

Дробные

Код отдела

KO

С

2

1

Наименование

отдела

NO

С

20

 

Описание структуры документа «Справочник сотрудников»

Имя реквизита

Идентификатор

Тип данных

Длина

Ключ сортировки

Табельный номер

TN

С

5

3

ФИО

FIO

С

30

 

 

Описание структуры документа «Справочник тарифных ставок»

Имя реквизита

Идентификатор

Тип данных

Длина

Ключ сортировки

Код профессии

KP

С

2

1

Наименование

профессии

NP

С

20

 

Тарифная ставка

TS

Ч

4

 

4.         Описание результирующей информации.

4.1. Проект формы первичного документа.

Начисление заработной платы за ______________________  20______г.

ФИО

Сумма заработной платы

Сумма по профессии

Сi

Сумма по компании в целом

С

4.2.            Описание структуры результирующего документа.

Имя реквизита

Идентификатор

Тип данных

Длина

Ключ сортировки

ФИО

FIO

С

30

1

Сумма по о отдела

QO

Ч

6

2

Сумма по компании в целом

QK

Ч

6

2

4.3.      Количество документов за период: ежемесячно 1шт.

4.4.      Количество строк в документе (в среднем): 10.

4.5.      Контроль правильности документа: логический контроль полученных сумм.

 5.        Описание алгоритма.

Сi = ∑k Sik ;  C = ∑i Сi  ;  Sik = t*TS ;      

Sik – Сумма заработной платы k-ого сотрудника из i-ого отдела;

TS – Тарифная ставка; t – время выработки.

Ведомость учета выработка по временной оплате труда.

Табельный номер

ФИО

Код отдела

Наименование отдела

Код профессии

Наименование

профессии

Время

выработки

295

Дроздова Екатерина Георгиевна

2

Комерческий

5

Менеджер

141

315

Андреева Ирина Васильевна

4

Маркетинговый

6

Маркетолог

135

210

Бондаренко Юлия Александровна

2

Коммерческий

5

Менеджер

165

108

Андреева Людмила Дмитриевна

1

Финансовый

1

Начальник

190

095

Ризанов Руслан Олегович

3

Информационный

7

Администратор

162

119

Павлова Нина Александровна

1

Финансовый

2

Гл.бухгалтер

165

301

Камиссаров Олег  Иванович

3

Информационный

8

Программист

157

266

Клишин Алексей Сергеевич

2

Коммерческий

5

Менеджер

163

164

Камаров Алексей Сергеевич

1

Финансовый

4

Бухгалтер

184

186

Клейменова Татьяна Владимировна

7

Прочее

9

Секретарь

145

281

Лисицин Станислав Андреевич

2

Коммерческий

10

Консультант

160

188

Шубко Сергей  Сергеевич

5

Снабжения

5

Менеджер

159

163

Абдуллин Ринат Наилевич

1

Финансовый

4

Бухгалтер

158

303

Сафина Юлия Асраровна

1

Финансовый

3

Финансист

166

255

Порудчикова Анна Владимировна

6

Юридический

11

Юрист

123

123

Орлова Валерия Павловна

7

Прочее

12

Переводчик

115

184

Бутукаев Руслан Талгатович

6

Юридический

11

Юрист

132

323

Струнин Сергей Евгегьевич

2

Коммерческий

1

Начальник

172

155

Ледовских Михаил Леонидович

2

Коммерческий

5

Менеджер

152

247

Сиун Валентин Людвигович

5

Снабжения

1

Начальник

148

307

Титов Иван Александрович

2

Коммерческий

5

Менеджер

160

321

Волкова Евгения Михайловна

4

Маркетинговый

6

Маркетолог

128

 

 

Справочник сотрудников

Табельный номер

ФИО

163

Абдуллин Ринат Наилевич

108

Андреева Людмила Дмитриевна

315

Андреева Ирина Васильевна

210

Бондаренко Юлия Александровна

184

Бутукаев Руслан Талгатович

321

Волкова Евгения Михайловна

295

Дроздова Екатерина Георгиевна

301

Камиссаров Олег Иванович

164

Камаров Алексей Сергеевич

186

Клейменова Татьяна Владимировна

266

Клишин Алексей Сергеевич

155

Ледовских Михаил Леонидович

281

Лисицин Станислав Андреевич

123

Орлова Валерия Павловна

119

Павлова Нина Александровна

255

Порудчикова Анна Владимировна

095

Ризанов Руслан Олегович

303

Сафина Юлия Асраровна

247

Сиун Валентин Людвигович

323

Струнин Сергей Евгегьевич

307

Титлин Иван Александрович

188

Шубко Сергей Сергеевич

 

Справочник отделов

Код отдела

Наименование отдела

1

Финансовый

2

Коммерческий

3

Информационный

4

Маркетинговый

5

Снабжения

6

Юридический

7

Прочее

 

Справочник тарифных ставок

Код

профессии

Наименование профессии

Тарифная ставка, руб.

1

Начальник

215

2

Гл.бухгалтер

215

3

Финансист

125

4

Бухгалтер

125

5

Менеджер

125

6

Маркетолог

100

7

Администратор

130

8

Программист

130

9

Секретарь

85

10

Консультант

110

11

Юрист

100

12

Переводчик

100

Ведомость учета заработной платы.

При формировании ведомости заработной платы используются справочники отделов, сотрудников и тарифных ставок. Заполнение граф «ФИО», «Наименование отдела», «Наименование профессии» и «Тарифная ставка» проводилось в соответствии с их кодами с использованием справочников сотрудников, отделов и тарифных ставок. При этом выполнялась следующая команда: Вставка / Функция / Ссылки и массивы / ВПР

Вычисление заработной платы производилось путем перемножения времени выработки на тарифную ставку t*TS (столбец Р*столбец G).

Табельный номер

ФИО

Код

отдела

Наименование

отдела

Код

профессии

Наименование

профессии

Тарифная ставка

Время

выработки

Заработная

плата

295

Дроздова Екатерина Георгиевна

2

Коммерческий

5

Менеджер

125

141

17625

315

Андреева Ирина Васильевна

4

Маркетинговый

6

Маркетолог

100

135

13500

210

Бондаренко Юлия Александровна

2

Коммерческий

5

Менеджер

125

165

20625

108

Андреева Людмила Дмитриевна

1

Финансовый

1

Начальник

215

190

40850

095

Ризанов Руслан Олегович

3

Информационный

7

Администратор

130

162

21060

119

Павлова Нина Александровна

1

Финансовый

2

Гл.бухгалтер

215

165

35475

301

Камиссаров Олег Иванович

3

Информационный

8

Программист

130

157

20410

266

Клишин Алексей Сергеевич

2

Комерческий

5

Менеджер

125

163

20375

164

Камаров Алексей Сергеевич

1

Финансовый

4

Бухгалтер

125

184

23000

186

Клейменова Татьяна Владимировна

7

Прочее

9

Секретарь

85

145

12325

281

Лисицин Станислав Андреевич

2

Комерческий

10

Консультант

110

160

17600

188

Шубко Сергей Сергеевич

5

Снабжения

5

Менеджер

125

159

19875

163

Абдуллин Ринат Наилевич

1

Финансовый

4

Бухгалтер

125

158

19750

303

Сафина Юлия Асраровна

1

Финансовый

3

Финансист

125

166

20750

255

Порудчикова Анна Владимировна

6

Юридический

11

Юрист

100

123

12300

123

Орлова Валерия Павловна

7

Прочее

12

Переводчик

100

98

9800

184

Бутукаев Руслан Талгатович

6

Юридический

11

Юрист

100

132

13200

323

Струнин Сергей Евгегьевич

2

Комерческий

1

Начальник

215

172

36980

155

Ледовских Михаил Леонидович

2

Комерческий

5

Менеджер

125

152

19000

247

Сиун Валентин Людвигович

5

Снабжения

1

Начальник

215

148

31820

307

Титлин Иван Александрович

2

Комерческий

5

Менеджер

125

160

20000

321

Волкова Евгения Михайловна

4

Маркетинговый

6

Маркетолог

100

128

12800

Инфологическая модель:

Формирование ведомости по заработной плате производилось с использованием команды «Сводные таблицы» в меню «Данные»:

Итоговая ведомость заработной платы

Код отдела

(Все)

Табельный номер

(Все)

Сумма по полю Заработная плата

 

 

Наименование отдела

ФИО

Итог

Информационный

Камиссаров Олег Иванович

20410

 

Ризанов Руслан Олегович

21060

Информационный Итог

41470

Комерческий

Бондаренко Юлия Александровна

20625

 

Дроздова Екатерина Георгиевна

17625

 

Клишин Алексей Сергеевич

20375

 

Ледовских Михаил Леонидович

19000

 

Лисицин Станислав Андреевич

17600

 

Струнин Сергей Евгегьевич

36980

 

Титлин Иван Александрович

20000

Коммерческий Итог

152205

Маркетинговый

Андреева Ирина Васильевна

13500

 

Волкова Евгения Михайловна

12800

Маркетинговый Итог

26300

Прочее

Клейменова Татьяна Владимировна

12325

 

Орлова Валерия Павловна

9800

Прочее Итог

22125

Снабжения

Сиун Валентин Людвигович

31820

 

Шубко Сергей Сергеевич

19875

Снабжения Итог

51695

Финансовый

Абдуллин Ринат Наилевич

19750

 

Андреева Людмила Дмитриевна

40850

 

Камаров Алексей Сергеевич

23000

 

Павлова Нина Александровна

35475

 

Сафина Юлия Асраровна

20750

Финансовый Итог

139825

Юридический

Бутукаев Руслан Талгатович

13200

 

Порудчикова Анна Владимировна

12300

Юридический Итог

25500

Общий итог

459120

Приложение 1.

Скриншоты рабочих страниц в Microsoft Office Excel.

1) Справочник сотрудников:

2) Справочник отделов:

3) Справочник тарифных ставок:

4) Ведомость учета заработной платы:

5) Итоговая ведомость заработной платы:

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ:

1.         Романов А.Н., Одинцов Б.Е. Информационные системы в экономике(лекции, упражнения и задачи): Учеб. Пособие М.: Вузовский учебник,2006.

2.         Одинцов Б.Е и др. Информационные  системы в экономике. Методическое указание по выполнению контрольной работы, 2007.

3          http://www.vzfei.ru/zip-docs/platforms/ait/lab_rab.doc.