Содержание

Введение. 3

1. Системный анализ предприятия при угрозе банкротства по С. Янгу. 4

2. Выявление проблемы в ООО «Рубин-Сервис». 5

3. Диагноз в ООО «Рубин-Сервис». 6

4. Определение цели организации ООО «Рубин-Сервис». 6

5. Поиск решения в ООО «Рубин-Сервис». 7

6. Оценка и выбор альтернативы в ООО «Рубин-Сервис». 7

7. Согласование решения в ООО «Рубин-Сервис». 8

8. Утверждение решения в ООО «Рубин-Сервис». 8

9. Подготовка к вводу в действие в ООО «Рубин-Сервис». 9

10. Управление применением решения в ООО «Рубин-Сервис». 9

11. Проверка эффективности в ООО «Рубин-Сервис». 9

Заключение. 10

Литература. 11

Введение

Финансовое состояние предприятия - важнейшая характеристика его экономической деятельности, представляющая собой совокупность показателей, отражающих наличие, размещение и использование финансовых ресурсов. Именно финансовое состояние определяет как конкурентоспособность и производственный потенциал предприятия, так и гарантии соблюдения его экономических интересов и интересов его партнеров. К сожалению, ситуация в России на данный момент такова, что производств, отвечающих стандартам и условиям “финансового здоровья” очень и очень мало. И это большая проблема: ведь залогом выживаемости и основой стабильного положения любой организации является финансовая устойчивость, которая показывает такое ее состояние, при котором она способна эффективно управлять своими финансовыми ресурсами, обеспечивая бесперебойность производства и реализации продукции.

Для того, чтобы оценить финансовое состояние предприятия, необходим финансовый анализ - комплексное исследование действия рыночных и производственных факторов на количество и качество продукции и финансовые показатели работы предприятия. Цель - выявление возможных перспектив развития производственной деятельности.

Согласно классификации, все проблемы подразделяются на три класса:

·   хорошо структурированные (well-structured), или количественно сформулированные проблемы, в которых существенные зависимости выяснены очень хорошо;

·   неструктурированные (unstructured), или качественно выраженные проблемы, содержащие лишь описание важнейших ресурсов, признаков и характеристик, количественные зависимости между которыми совершенно неизвестны;

·   слабо структурированные (ill-structured), или смешанные проблемы, которые содержат как качественные элементы, так и малоизвестные, неопределенные стороны, которые имеют тенденцию доминировать.

Для решения хорошо структурированных количественно выражаемых проблем используется известная методология исследования операций, которая состоит в построении адекватной математической модели (например, задачи линейного, нелинейного, динамического программирования, задачи теории массового обслуживания, теории игр и др.) и применении методов для отыскания оптимальной стратегии управления целенаправленными действиями.

Для решения слабо структурированных проблем используется методология системного анализа. Рассмотрим технологию применению системного анализа к решению сложных задач по этапам классификации С. Янга.

1. Системный анализ предприятия при угрозе банкротства по С. Янгу.

Практика системного проектирования организаций в том виде, в каком оно возникло на рубеже середины — конца 60-х гг., базировалась на одной базовой понятийной схеме, а именно — понятийной схеме системного анализа. Позднее системный анализ начали определять как "процесс последовательного разбиения изучаемого процесса на подпроцессы" (С. Янг)[1]

В 1966 г. издается книга С. Янга «Системный анализ руководства», которая впервые целиком посвящена си­стемному анализу организации как таковой. Позже в 1972 г  вышла книга “Системное управление организацией” Стэнли Янга  в издательстве “Советское радио”. В ней дается описание практического опыта — это не научный трактат. Стэнли Янг, вооружившись понятийной схемой системного анализа, пришел в одну из больниц, с тем чтобы перепроектировать ее правильным образом: со всем ее медперсоналом, с аптекарским складом, с кастеляншей, которая занимается стиркой и раздачей халатов и т.п. И вся эта книга является чем-то вроде ноу-хау — описанием того, как все это системное проектирование осуществлялось, включая возникавшие психологические и иные проблемы.  Как писал Стэнли Янг в книге «Системное управление организацией», любые системы изобретены людьми для удовлетворения их специфически человеческих целей, они сознательно построены и могут так изменяться, что их ценность может увеличивается[2].

Трудно считать случайным тот факт, что все авторы наиболее заметных западных и отечественных книг и учебников по современному менеджменту, такие как Р. Акофф, Д. Гвишиани, П. Дракер, М. Мескон, С. Янг демонстрируют поистине виртуозное владение инструментами системного анализа.

2. Выявление проблемы в ООО «Рубин-Сервис»

 Для того, чтобы поставить на ноги несостоятельное предприятие, необходимо выявить и устранить причину охватившего его кризиса. Ведь только так можно обрести уверенность в том, что усилия, направленные на его оздоровление, не пропадут даром и рецидива не последует. Существует система финансового анализа предприятий-должников, которая играет роль своего рода лакмусовой бумажки, показывающей как глубину кризиса, так и то какие именно действия по преодолению ситуации являются наиболее целесообразными.

Примером для системного анализа мы возьмем предприятие ООО «Рубин-Сервис», находящееся под угрозой банкротства. ООО «Рубин-Сервис» является предприятием, оказывающим услуги по ремонту и сервису сложной бытовой техники. Форма собственности предприятия – частная. Предприятие зарегистрировано администрацией города N-а в 2002 году. Организационно-правовой формой предприятия является общество с ограниченной ответственностью. Организованное на базе существующего предприятия по ремонту бытовой техники, предприятие ориентировано на ремонт преимущественно сложной бытовой техники как импортной так и отечественных производителей. В данном секторе рынка кроме ООО «Рубин-Сервис»  действуют следующие предприятия ООО «Мастер», ООО «Панасоник», ООО «Рембыттехника», ООО «Техномир».

3. Диагноз в ООО «Рубин-Сервис»

Угроза банкротства диагностируется еще на ранних стадиях ее возникновения, что позволяет своевременно привести в действие специальные финансовые механизмы защиты или обосновать необходимость определенных реорганизационных процедур. Если эти механизмы и процедуры в силу несвоевременного или недостаточно эффективного их осуществления не привели к финансовому оздоровлению предприятия, оно стоит перед необходимостью в добровольном или принудительном порядке прекратить свою хозяйственную деятельность и начать ликвидационные процедуры[3].

Анализ бухгалтерской отчетности ООО «Рубин-сервис» показал наличие тяжелого финансового кризиса. ООО «Рубин-Сервис» к началу 2005 г. оказалось неспособным исполнять свои текущие обязательства.

4. Определение цели организации ООО «Рубин-Сервис»

Цели и механизмы антикризисного финансового управления должны соответствовать масштабам кризисного состояния предприятия и учитывать прогноз развития основных факторов, определяющих угрозу банкротства. С учетом этих условий, финансовый менеджмент на данном этапе может быть направлен на реализацию трех принципиальных целей:

4 обеспечение финансового оздоровления предприятия за счет реализации внутренних резервов хозяйственной деятельности;

4 обеспечение финансового оздоровления предприятия за счет внешней помощи и частичной его реорганизации;

4 прекращение хозяйственной деятельности и начало процедуры банкротства (в связи с невозможностью финансового оздоровления предприятия).

Соответственно этим целям формируются и системы механизмов финансового управления предприятием при угрозе банкротства, которые составляют содержание последующих направлений политики[4].

5. Поиск решения в ООО «Рубин-Сервис»

При обнаружении существенных отклонений от нормального хода финансовой деятельности, определяемого направлениями его финансовой стратегии и системой плановых и нормативных финансовых показателей, выявляются масштабы кризисного состояния предприятия, т.е. его глубина с позиций угрозы банкротства. Такая идентификация масштабов кризисного состояния предприятия позволяет осуществлять соответствующий селективный подход к выбору системы механизмов защиты от возможного банкротства.

В результате проведенного SWOT-анализа были выявлены сильные стороны и возможности ООО «Рубин-Сервис», при учете и ограничении влияния слабых сторон и угроз, что обеспечит предприятию конкурентные преимущества.

6. Оценка и выбор альтернативы в ООО «Рубин-Сервис»

Если масштабы кризисного финансового состояния предприятия не позволяют выйти из него за счет реализации внутренних резервов, предприятие вынуждено прибегнуть к внешней помощи, которая обычно принимает форму его санации. Санация предприятия может проводиться как до, так и в процессе производства дела о банкротстве. В первом случае предприятие может само выступить инициатором своей санации и выбора ее форм. В процессе санации необходимо обосновать выбор наиболее эффективных ее форм (включая формы, связанные с реорганизацией предприятия) с тем, чтобы в возможно более короткие сроки достичь финансового оздоровления и не допустить объявления банкротства предприятия[5].

Финансовую стабилизацию ООО «Рубин-Сервис» предлагается осуществлять по трем этапам:

·       Устранение неплатежеспособности;

·       Восстановление финансовой устойчивости;

·       Обеспечение финансового равновесия в длительном периоде.

7. Согласование решения в ООО «Рубин-Сервис»

К принципам экономического обоснования управленческих реше­ний, а значит и обеспечение признания относятся: учет фактора времени, учет затрат и результатов за жиз­ненный цикл объекта, применение к расчету системного и комплексного подходов, многовариантность, сопоставимость вариантов, учет фактора неопределенности и риска.

В нашем примере был разработан ряд мер по финансовому оздоровлению предприятия. В качестве некоторых из них предлагается:

·     максимально возможный отказ от приобретения на стороне комплектующих и изготовление его набора собственными силами;

·     разработка и изготовление также своими силами нестандартной технологической оснастки;

·     переход в деловых связях с внешними партнерами-поставщиками материалов на денежные отношения;

·     повсеместный контроль за использованием каждой копейки, каждого элемента затрат, каждой минуты рабочего времени;

·     жесткое управление структурой себестоимости

8. Утверждение решения в ООО «Рубин-Сервис»

В большинстве случаев такое решение о признании банкротства носит вынужденный характер и регулируется законодательством. Осуществление ликвидационных процедур следует за принятием решения арбитражного суда о признании предприятия банкротом (случаи самоликвидации, не связанные с банкротством предприятия, в политике антикризисного финансового управления не рассматриваются).

9. Подготовка к вводу в действие в ООО «Рубин-Сервис»

Финансовое обеспечение ликвидационных процедур связано с разработкой соответствующего бюджета, подготовкой активов к реализации, обеспечением требований кредиторов за счет реализуемого имущества. Эти функции финансового менеджмента возлагаются обычно на ликвидационную комиссию.

Но в нашем случае обошлись менее радикальным решением. Так как одной из причин кризиса является низкая рентабельность производства, то разработан проект создания в ООО «Рубин-Сервис» участка по ремонту сложной бытовой техники.

10. Управление применением решения в ООО «Рубин-Сервис»

Профилактика банкротства как системного заболевания экономики предприятия основывается на анализе его финансового состояния и диагностике экономической несостоятельности (банкротства).

Качественно организованный и постоянно проводимый внутренний аудит позволяет обеспечить максимальную точность, достоверность и оперативность учетной информации отражающей состояние предприятия и степень влияния на его деятельность различных экономических угроз, для принятия эффективных управленческих решений.

11. Проверка эффективности в ООО «Рубин-Сервис»

В идеале, процедура банкротства должна приводить не к разорению, а к переходу предприятия к более эффективному собственнику. Проблема, в том, что банкротство у нас рассматривается как крайняя мера, и процедура финансового оздоровления всегда начинается слишком поздно, когда экономика предприятия уже смертельно больна. Еще одна немаловажная причина в отсутствии системного анализа экономической ситуации. Государство, как основной кредитор, обязано более внимательно следить за деятельностью своих должников и принимать меры, если собственники предприятия не в состоянии эффективно действовать на рынке.

Проведенные расчеты показывают, что проект создания в ООО «Рубин-Сервис» участка по ремонту сложной бытовой техники позволит поднять объем продаж и улучшить финансовое положение организации.

Заключение

Важно знать, что изложенная здесь последовательность процедур системного анализа не является обязательной и закономерной. Обязательным является скорее сам перечень процедур, чем их последовательность. За исключением нескольких первых процедур перечня, в реализации которых осуществляется синтез системы, остальные приходится выполнять исходя из логики, "диктуемой" содержанием конкретной системы. Единственное правило, в верности которого легко убедиться на собственном опыте, заключается в целесообразности многократного возвращения в ходе исследования к каждой из описанных процедур. Только это является залогом глубокого и всестороннего изучения любой системы.

Нужно отметить, что на практике далеко не всегда используются многие приемы системного анализа. Некоторым исследователям, тем более специалистам-практикам, они представляются чересчур сложными и громоздкими. Возникает легко объяснимое стремление пользоваться простыми методами. Однако попытка исследовать сложные объекты простыми средствами, стремление объяснить многокомпонентные системы, многогранные взаимодействия упрощенными схемами ведет к дезориентации в нашей динамичной и противоречивой действительности, к односторонним подходам, которые, в частности, в современных рыночных обществах приводят к несомненному краху.

Применение описанного здесь системного анализа к изучению современного предприятия позволяет осуществить в какой-то степени проникновение в сущность его деятельности, сфокусировать внимание именно на тех внутренних и внешних факторах и сторонах работы фирмы, которые имеют особое значение.

 

Литература

1.     Антикризисное управление /под.ред. Короткова Э.М. - М.: ИНФРА-М, 2000

2.     Балабанов И.Т. Финансовый менеджмент. - М.: Финансы и статистика, 2004.

3.     Бланк И.А. Стратегия и тактика управления финансами.  - Киев: Итем ЛТД, 1996.

4.     Станиславчик В. Е. Основы инвестиционного анализа. Разработка и мониторинг бизнес-планов, "Финансовая газета", N 27, июль 2003.

5.     Финансы. Учебник / Под ред. проф. В. В. Ковалева. М.: Проспект, 2001.

6.     Ефимова О. В. Финансовый анализ. 4-е изд. перераб. и доп. М: «Бухгалтерский учет», 2003.


[1] Финансы. Учебник / Под ред. проф. В. В. Ковалева. М.: Проспект, 2001. С. 120.

[2] Станиславчик В. Е. Основы инвестиционного анализа. Разработка и мониторинг бизнес-планов, "Финансовая газета", N 27, июль 2003. С. 32.

[3] Бланк И.А. Стратегия и тактика управления финансами. Киев: Итем ЛТД , 1996. С. 58.

[4] Финансы. Учебник / Под ред. проф. В. В. Ковалева. М.: Проспект, 2001. С. 75.

[5] Антикризисное управление /под.ред. Короткова Э.М. - М.: ИНФРА-М, 2000. С. 98.