I этап            Определение потребностей в

                          развитии персонала, анализ

 Резервы по ква-               Потребности предпри-      Представление сотру-

 лификации,поте-                 ятия в трудовом по-       дников о работе, об

 нциал  сотруд-                   тенциале персонала        организации (стимулы)

  ников

 

 II этап         Планирование развития персонала

 

 III этап     Внедрение плановых мероприятий по

                   развитию

 

     Стимулирование             Обучение персонала            Развитие работы

    развития персонала

 

 Профессионально-ква-       Управленческое         Развитие команды

  лификационное про-               развитие

   движение

 

IV этап   Контроль и оценка развития персонала

   

 

Схема 1.   Этапы управления развитием персонала