Оглавление
1. Характеристика КРК «Мегаполис»............................................................ 3
2. Имущество предприятия............................................................................. 5
3. Капитал предприятия, его
формирование................................................. 7
4. Виды затрат организации и анализ
себестоимости продукции.............. 11
5. Использование трудовых ресурсов на
предприятии.............................. 16
6. Денежные средства, расчетные и
кредитные операции........................... 21
7. Инвестиционная деятельность
организации, виды инвестиций и источники их финансирования............................................................................................ 26
8. Финансовые отношения и принципы их
организации на предприятии. 28
9. Анализ финансового состояния
предприятия.......................................... 30
Список использованной литературы............................................................ 36
1. Характеристика КРК «Мегаполис»
Мегаполис-самый
крупный семейно-досуговый комплекс Урала. В комплексе предоставлено множество
услуг для различных возрастных категорий и социальных слоев:
18
дорожек боулинга, Детский парк развлечений, зал игровых автоматов, рестораны
быстрого питания, Кофейня, Спорт-Бар, рестораны европейской и японской кухни,
бильярдный зал, ночные клубы Dj-парк (INSIDE, OPEN AIR)
Официальное
открытие культурно-развлекательного комплекса состоялось 15 октября 2004. За
первые 4 дня работы нас посетило свыше 10000 Гостей. Через полгода работы
комплекса в «Мегаполисе» появился 500-тысячный гость! Сейчас общее количество
посещений «Мегаполиса» от 120 до 150 тысяч человек в месяц.
В
2008 году в существующем здании построено и открыто: Домашняя пивоварня
Брудершафт, первый мультиплекс кинозалов в Челябинске (8 залов, 3D-зал,
Мегазал-450мест).
Постоянное
расширение комплекса и появление новых сетевых заведений; суши бар
"ДзеДо" и кофейня "Чве чашки", способствует появление новых
рабочих мест
Главная
концепция дизайна "Мегаполиса" - принцип "меньше стен",
который исключает перегородки, что позволяет подчеркнуть масштабы заведения и
обеспечивает свободу перемещения по комплексу. Территория
культурно-развлекательного комплекса «Мегаполис» составляет 14 000 кв.м. На
четырех уровнях, включая крышу в летний период , разместились
разнообразные заведения для отдыха и развлечений.
Адрес:
Свердловский
пр-т, 51а, вход со стороны главной лестницы ДС «Юность»
Подъезд
со стороны улиц Красная и Труда. Подъезд к летнему ресторану с набережной реки
Миасс со Свердловского проспекта.
Телефоны офиса:
247-45-46
264-60-32
Информационная служба и бронирование:
247-45-45
Ночной клуб DJ Парк Inside:
247-45-47
Отдел кадров:
247-45-46
(доб.247)
Отдел банкетов и корпоративных мероприятий:
247-92-94
Боулинг-центр «Империя Игр», ресторан-винотека
«Абажуръ», «Суши бар»:
263-0-273
2. Имущество предприятия
Для
осуществления основной (операционной) деятельности предприятие располагает
определенным имуществом, принадлежащим ему на правах собственности. Однако не
все активы предприятия (не все имущество) обслуживает его операционную
деятельность. Так эту деятельность не обслуживают незавершенные капитальные
вложения (пока они не завершены - они связаны с инвестиционной деятельностью
предприятия), приобретенное, но не смонтированное и не запущенное в
эксплуатацию оборудование также не связано с основной деятельностью,
долгосрочные и краткосрочные финансовые вложения относятся к финансовой
деятельности предприятия.
Активы,
обслуживающие операционную деятельность предприятия называются операционными.
Именно они представляют собой экономические ресурсы предприятия непосредственно
используемые в его основной (уставной, операционной) деятельности с целью
получения прибыли от этой деятельности. Поэтому от качества размещения
источников средств предприятия в этих активах, то есть от качества
сформированной их структуры, зависит финансовое состояние общества.
В
зависимости от характера участия в операционном (производственном) процессе все
операционные активы подразделяются на два основных вида – оборотные и
внеоборотные операционные активы.
Оборотные
операционные активы – представляют собой совокупность имущественных ценностей,
обслуживающих текущий операционный процесс и полностью потребляемые в течение
одного операционного (производственного) цикла.
Внеоборотные
операционные активы представляют собой совокупность имущественных ценностей
многократно участвующих в производственном процессе и переносящих на продукцию
свою стоимость частями (амортизируемое имущеcтво). Внеоборотные активы обслуживают различные операционные
(производственные) циклы предприятия в течении ряда лет.
Значительный
объем средств, авансируемых в операционные активы, многообразие их видов и
форм, приоритетная их роль в обеспечении производственного процесса и ряд
других условий, определяют сложность задач по управлению ими в процессе
осуществления основной деятельности.
3. Капитал предприятия, его формирование
Показатели
этого раздела бухгалтерского баланса характеризуют состав и структуру
собственного капитала, включающего различные по своему экономическому
содержанию, порядку формирования и использования источники финансирования
деятельности организации (уставный капитал, добавочный капитал, прибыль и др.).
По
статье «Уставный капитал» показывается сумма средств, первоначально
инвестированных собственниками (учредителями) для обеспечения уставной
деятельности организации. Уставный капитал — это наиболее устойчивая часть
собственного капитала организации. Величина его, отражаемая по данной статье
баланса, должна соответствовать размеру, зафиксированному в учредительных
документах. В зависимости от организационно-правовых форм организации и
соответствующих прав и ответственности ее собственников показывают
зафиксированную в учредительных документах величину: складочного капитала
(хозяйственные товарищества); уставного фонда (государственные и муниципальные
унитарные предприятия); паевого фонда (производственные кооперативы или
артели); уставного (акционерного) капитала (общества с ограниченной и
дополнительной ответственностью, открытые и закрытые акционерные общества). При
заполнении данной статьи бухгалтерского баланса используется информация,
учитываемая на счете 80 «Уставный капитал».
По
статье «Добавочный капитал» отражаются суммы пополнения собственного капитала,
связанные с приростом стоимости внеоборотных активов по результатам их
переоценки, с получением эмиссионного дохода, т. е. суммы разницы между
продажной и номинальной стоимостью акций, полученной в процессе формирования
уставного капитала акционерного общества и последующим увеличением уставного
капитала за счет продажи акций по цене, превышающей номинальную стоимость.
Заполняется эта статья в балансе по данным счета 83 «Добавочный капитал».
По
группе статей «Резервный капитал» находит отражение та часть собственного
капитала, которая по своей природе является страховым фондом, предназначенным
для покрытия возможных убытков и других потерь, возникающих в процессе
хозяйственной деятельности организации, а также погашения облигаций
акционерного общества при отсутствии или недостаточности прибыли отчетного года
на эти цели. Отдельными позициями по этой группе статей выделяются резервы,
образованные в соответствии с законодательством, и резервы, образованные в
соответствии с учредительными документами организации. Информационным
источником заполнения этой группы статей баланса являются данные счета 82
«Резервный капитал».
По
статье «Целевое финансирование» некоммерческие организации показывают сальдо
одноименного счета 86 в части не использованных на отчетную дату целевых
средств. Данные о наличии, получении и использовании целевых средств эти
организации приводят в Отчете о целевом использовании полученных средств (ф. №
6).
Коммерческие
организации средства целевого финансирования (из бюджета, от других организаций
и лиц) отражают по статье «Доходы будущих периодов». Уменьшение этих средств
осуществляется по мере признания в отчетном периоде внереализационных доходов
(при отпуске на цели деятельности организации производственных запасов,
приобретенных за счет целевых средств; начислении амортизации по имуществу,
приобретенному за счет целевых средств; завершении и сдаче
научно-исследовательских работ и т.д.). Данные об остатках, поступлении и использовании
в течение отчетного периода целевого финансирования коммерческими организациями
приводятся в «Отчете об изменениях капитала» (ф. № 3) после раздела «Изменение
капитала».
Полученные
коммерческой организацией безвозмездно активы отражаются в бухгалтерском
балансе аналогично средствам целевого финансирования.
По
статье «Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)» показывается сумма нераспределенной прибыли, учтенная на счете 84
«Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)» и представляющая собой аккумулированную
прибыль, не выплаченную в форме дивидендов (доходов), и (или) нераспределенной
прибыли, находящейся в обороте у организации в качестве внутреннего источника
финансирования долговременного характера.
Организации
могут не выделять в бухгалтерском балансе отдельными позициями нераспределенную
прибыль прошлых лет и отчетного года, поскольку информация о сумме чистой
прибыли отчетного года, являющейся основанием для объявления годового
дивиденда, содержится в качестве заключительного показателя в «Отчете о
прибылях и убытках» (ф. № 2). Направление же прибыли на выплату объявленных
дивидендов (доходов) производится в пределах суммы, определенной общим
собранием участников (учредителей) по итогам утвержденной годовой бухгалтерской
отчетности.
В
этом разделе бухгалтерского баланса организации, имеющие убытки по результатам
деятельности, показывают сумму убытков (дебетовое сальдо по счету 84), не
покрытых средствами резервного капитала или свободными средствами других
резервных фондов, образованных в соответствии с учредительными документами, или
других источников, предусмотренных законодательством. Сумма непокрытого убытка
отражается отрицательными показателями (в круглых скобках) и при определении
итогов по разделу вычитается.
Сумма
непокрытого убытка, полученного по результатам деятельности организации, может
показываться по отдельно выделенной статье
«Непокрытый убыток». Сумма чистого убытка как результат деятельности
организации за отчетный год содержится в качестве заключительного показателя в
отчете о прибылях и убытках.
Следует
подчеркнуть, что в годовом бухгалтерском балансе данные этого раздела
показываются с учетом рассмотрения итогов деятельности организации за отчетный
год и принятых решений о покрытии убытков. При этом в качестве источников покрытия
убытков (как отчетного года, так и прошлых лет) могут быть направлены не только
средства резервного фонда, образованного в соответствии с законодательством, но
и средства добавочного капитала (за исключением суммы прироста внеоборотных
активов по результатам переоценки), средства учредителей, внесенные , на
покрытие убытка, а также доведение величины уставного капитала до величины
чистых активов организации (с соблюдением процедуры уменьшения уставного
капитала).
4. Виды затрат организации и анализ себестоимости продукции
Объектами анализа
себестоимости продукции являются следующие показатели:
полная себестоимость
товарной продукции в целом и по элементам затрат;
затраты на рубль товарной
продукции;
себестоимость сравнимой
товарной продукции;
себестоимость отдельных
изделий;
отдельные элементы и
статьи затрат.
Источники информации: ф.
№ 5-з "Отчет о затратах на производство и реализацию продукции (работ,
услуг) предприятия (организации) ", плановые и отчетные калькуляции
себестоимости продукции, данные синтетического и аналитического учета затрат по
основным и вспомогательным производствам и т. д.
Планирование и учет
себестоимости на предприятиях ведут по элементам затрат и калькуляционным
статьям расходов.
Элементы затрат,
материальные затраты (сырье и материалы, покупные комплектующие изделия и
полуфабрикаты, топливо, электроэнергия, теплоэнергия и т. д.), затраты на
оплату труда, отчисления на социальные нужды, амортизация основных средств,
прочие затраты (износ нематериальных активов, арендная плата, обязательные
страховые платежи, проценты по кредитам банка, налоги, включаемые в
себестоимость продукции, отчисления во внебюджетные фонды и др.).
Группировка затрат по
элементам необходима для того, чтобы изучить материалоемкость, энергоемкость,
трудоемкость, фондоемкость и установить влияние технического прогресса на
структуру затрат. Если доля заработной платы уменьшается, а доля амортизации
увеличивается, то это свидетельствует о повышении технического уровня
предприятия, о росте производительности труда. Удельный вес зарплаты
сокращается и в том случае, если увеличивается доля покупных комплектующих
изделий, полуфабрикатов, что свидетельствует о повышении уровня кооперации и
специализации.
Группировка затрат по
назначению, т. е. по статьям калькуляции, указывает, куда, на какие цели и в
каких размерах израсходованы ресурсы. Она необходима для исчисления
себестоимости отдельных видов изделий в многономенклатурном производстве,
установления центров сосредоточения затрат и поиска резервов их сокращения.
Основные статьи
калькуляции: сырье и материалы, возвратные отходы (вычитаются), покупные
изделия и полуфабрикаты, топливо и энергия на технологические цели, основная и
дополнительная зарплата производственных рабочих, отчисления на социальное и медицинское
страхование производственных рабочих, расходы на содержание и эксплуатацию
машин и оборудования, общепроизводственные расходы, общехозяйственные расходы,
потери от брака, прочие производственные расходы, коммерческие расходы.
Различают также затраты
прямые и косвенные. Прямые затраты связаны с производством определенных видов
продукции (сырье, материалы, зарплата производственных рабочих и др.). Они
прямо относятся на тот или иной объект калькуляции. Косвенные расходы связаны с
производством нескольких видов продукции и относятся на объекты калькуляции
путем распределения пропорционально соответствующей базе (основной и
дополнительной зарплате рабочих или всем прямым расходам, производственной
площади и т. д.). Примером косвенных расходов являются общепроизводственные и
общехозяйственные расходы, затраты на содержание основных средств и др.
В рыночной экономике
издержки классифицируют на явные и неявные (имплицитные). Явные издержки - это
альтернативные (вмененные), принимающие форму прямых платежей поставщикам
факторов производства и промежуточных изделий. В число явных издержек входит
зарплата рабочих, менеджеров, служащих, комиссионные выплаты торговым фирмам,
выплаты банкам и другим поставщикам финансовых и материальных услуг, оплата
транспортных расходов и многое другое.
Неявные (имплицитные)
издержки - это альтернативные издержки использования ресурсов, принадлежащих
владельцам фирмы или находящихся в собственности фирмы как юридического лица.
Такие издержки не предусмотрены контрактами, обязательными для явных платежей,
и не отражаются в бухгалтерской отчетности, но от этого они не становятся менее
реальными. Например, фирма использует помещение, принадлежащее ее владельцу,
при этом она никому ничего не платит. Следовательно, имплицитные издержки будут
равны возможности получения денежных платежей за сдачу этого здания кому-либо в
аренду.
В зависимости от объема
производства все затраты предприятия можно разделить на постоянные и
переменные.
Постоянные расходы
(амортизация, аренда помещений, налог на имущество, повременная оплата труда
рабочих, зарплата и страхование административно-хозяйственного аппарата)
остаются стабильными при изменении объема производства, а переменные (сдельная
зарплата производственных рабочих, сырье, материалы, технологическое топливо,
электроэнергия) изменяются пропорционально объему производства продукции.
Важный обобщающий
показатель себестоимости продукции - затраты на рубль товарной продукции,
который выгоден тем, что, во-первых, очень универсальный: может рассчитываться
в любой отрасли производства, и, во-вторых, наглядно показывает прямую связь
между себестоимостью и прибылью. Исчисляется он отношением общей суммы затрат
на производство и реализацию продукции к стоимости произведенной товарной
продукции в действующих ценах. На его уровень оказывают влияние как
объективные, так и субъективные, как внешние, так и внутренние факторы (рис.
1).
Рис. 1. Взаимосвязь
факторов, определяющих уровень затрат на рубль товарной продукции
Таблица 1
Расчет влияния факторов на изменение суммы затрат на
рубль товарной продукции
|
|
|
|
Фактор
|
|
|
|
Затраты на рубль товарной продукции, коп.
|
Расчет
|
объем производства
|
структура производства
|
уровень удельных перемен
ных затрат
|
сумма постоянных затрат
|
отпускные цены на продукцию
|
|
План
|
|
План
|
План
|
План
|
План
|
План
|
|
Уед. 1
|
|
Факт
|
План
|
План
|
План
|
План
|
|
Уед. 2
|
|
Факт
|
Факт
|
План
|
План
|
План
|
|
Уед. 3
|
|
Факт
|
Факт
|
Факт
|
План
|
План
|
|
У ел. 4
|
|
Факт
|
Факт
|
Факт
|
Факт
|
План
|
|
Факт
|
|
Факт
|
Факт
|
Факт
|
Факт
|
Факт
|
|
Dобщ=
|
|
|
|
|
|
|
Определение планового
задания по снижению себестоимости сравнимой товарной продукции и фактического
его выполнения. Факторы отклонения от планового задания по снижению
себестоимости. Порядок расчета их влияния.
К сравнимой товарной
продукции относятся все изделия, производившиеся на предприятии в отчетном
году, выпуск которых осуществлялся и в прошлом году, если тогда их производство
не носило опытного характера и не находилось в стадии освоения. Вновь
осваиваемые изделия в ее состав не включаются.
Анализ динамики и
выполнения плана по уровню себестоимости важнейших (основных) изделий. Факторы
первого порядка, формирующие уровень себестоимости изделий. Методика расчета их
влияния.
Для более глубокого
изучения причин изменения себестоимости анализируют отчетные калькуляции по
отдельным изделиям, сравнивают фактический уровень затрат на единицу продукции
с плановым и данными прошлых лет в целом и по статьям затрат.
5. Использование трудовых ресурсов на предприятии
Основные направления кадровой политики:
1.
Планирование
кадровой политики направлено на привлечение высококлассных специалистов и
раскрытие их творческого потенциала в фирме достигается через отбор, обучение и
поощрение.
2.
Отбор
работников производится на основе испытательного срока и выполнении
вступительной работы.
3.
Обучение
строится на повышении профессионального уровня работников без отрыва от
производства на основе семинарских занятий, изучения образцов продукции и новых
направлений в стилистике.
4.
Поощрения
работников включают как материальные выплаты, так и мероприятия морального
характера.
Порядок начисления доходов
Трудовые доходы работников предприятия определяются их личным
трудовым вкладом в достижение определенных результатов работы предприятия.
Доход работников состоит из трех элементов:
1) выплаты заработной платы.
2) выплаты социального характера.
3)расходы, не относящиеся к фонду заработной платы и выплатам
социального характера.
Анализ состава дохода работников приводится в динамике, а в
отчетном году - по сравнению с плановой сметой (табл. 2).
Таблица
2
Структура формирования доходов
работников КРК «Мегаполис», руб.
|
Фактически
|
Плановая
|
Отклонения отчетного года
|
|
|
|
|
|
Состав средств на
потребление
|
2007 г.
|
2008 г.
|
Смета 2008 года
|
от предыдущего года
|
от плановой сметы
|
|
сумма
|
%
|
сумма
|
%
|
Сумма
|
%
|
сумма
|
%
|
сумма
|
%
|
|
Фонд заработной платы работников предприятия
|
901496,20
|
60,14
|
697472,00
|
55,34
|
890803,60
|
61,23
|
204024,20
|
129,25
|
10692,60
|
101,20
|
|
Выплаты социального характера
|
10849,63
|
0,72
|
5118,00
|
0,41
|
10049,00
|
0,69
|
5731,63
|
211,99
|
800,63
|
107,97
|
|
Расходы, не относимые к фонду заработной платы к выплатам
социального характера
|
586699,40
|
39,14
|
557848,00
|
44,26
|
554036,30
|
38,08
|
28851,00
|
105,17
|
32663,00
|
105,90
|
|
Итого доход работников предприятия
|
1499045,00
|
100
|
1260438,00
|
100
|
1454888,90
|
100
|
238606,00
|
118,93
|
44156,30
|
103,04
|
Данные таблицы 2 показывают, что за год возросли доходы
работников КРК «Мегаполис» на 18,93 %, тогда как по плану предполагалось
повысить доходы работников только на 15,89%. Только фактически фонд заработной
платы работников предприятия возрос по сравнению с прошлым годом на 29,25 %, в
то время как планировалось увеличение лишь на 28,05 %.
Как видно из таблицы основные
доходы работников КРК «Мегаполис» состоят из фонда заработной платы,
которая составляет 60,14 % в отчетном году, что способствует увеличению
расходов не относимых к фонду заработной платы и выплатам социального характера
увеличившимся на 5,17%. Однако, необходимо отметить, что выплаты социального
характера увеличились по сравнению с предыдущим годом на 111,99%. Это
увеличение явилось результатом усиления социальной политики КРК «Мегаполис» направленной
на защиту интересов своих работников.
Для проведения анализа
структуры формирования доходов работников предприятия следует рассчитать
следующие показатели:
-
изменение
дохода до сравнению с плановой сметой и прошлым годом;
-
изменение
структуры дохода, наибольшую часть сметы составляет фонд оплаты труда.
Политику оплаты труда на
предприятии характеризует относительный показатель - доход одного работника
предприятия (Дод):
#,
Д од 08 =
1499045 / 87 = 17230
Д од 07 =
1499045 / 93 = 13553
Сумма дохода одного
работника в 2008г. составляет 17230 руб. по сравнению с 13553 руб. в 2007г.,
таким образом, политика оплаты труда изучаемого предприятия КРК «Мегаполис»
направлена на улучшение благосостояния конкретного работника.
Динамика производительности
труда и среднегодовой заработной платы
В ходе проведения анализа
темпов роста производительности труда и среднегодовой заработной платы к
обобщающим показателям следует отнести соотношение в темпах роста заработной платы
и производительности труда. При положительной тенденции должно быть следующее
соотношение:
ТР производительности труда
> ТР средней заработной платы ,
Если темпы роста
производительности труда отстают от роста средней заработной платы, то при
прочих равных условиях прибыль сокращается. При расчете темпов роста для
характеристики производительности труда берется среднегодовая выработка одного
работника, для заработной платы - средняя заработная плата одного работника с
учетом всех доплат.
Соотношение в темпах
роста равно разности между приростом производительности и приростом средней
заработной платы по сравнению с предыдущим или базовым годом.
Разность считается только
тогда, когда соблюдается приведенное выше соотношение между производительностью
и заработной платой.
Анализ производится по
следующей схеме:
-
определяется
годовая производительность труда;
#,
-
производится
расчет среднегодовой заработной платы;
-
производится
расчет соотношения темпов роста заработной платы и производительности труда.
Более подробно схема
анализа представлена по данным исследуемого предприятия КРК «Мегаполис» (см.
табл.3).
Таблица 3
Анализ темпов роста производительности труда и
среднегодовой заработной платы
|
Показатели
|
Ед.
изм.
|
2007г.
|
2008г.
|
План
2008 к отчету 2007г.
|
|
План
|
Отчет
|
|
1.Товарооборот
|
тыс.
руб.
|
15727
|
17120
|
21878,4
|
1,089
|
|
2.Фонд заработной платы
|
тыс.
руб.
|
697,472
|
890,803
|
901,496
|
1,277
|
|
3. Численность работающих
|
чел.
|
93
|
93
|
87
|
1
|
|
4. Годовая произ-водительность
труда
|
руб.
|
169197
|
184086
|
251475
|
1,089
|
|
5. Среднегодовая заработная плата
|
руб.
|
7499
|
9578
|
10362
|
1,277
|
|
6.Затраты зарплаты на единицу
товара
|
руб.
|
0,0443
|
0,052
|
0,0412
|
1,173
|
|
7.Общие затраты средств на
реализацию товара
|
тыс.
руб
|
2009,23
|
2135,82
|
2790,85
|
1,063
|
По плану предполагалось
при росте производительности труда на 8,9% повысить заработную плату на 27,7%.
Плановое соотношение
равно: 1,089 : 1,277 = 0,853.
Фактически
производительность труда возросла на 48,7%, а средняя заработная плата на
38,2%. Коэффициент опережения производительности труда равен 1,487 : 1,382 =
1,080. Следовательно, соотношение не занижено.
По плану намечалось
увеличить затраты на единицу товара по сравнению с прошлым годом с 0,044 до
0,052, т.е. плановый коэффициент затрат зарплаты на реализацию товара равен
1,173 (1,277:1,089=1,173). Это значит, что затраты заработной платы должны были
возрасти на 17,3%.
Фактически они не
возросли, а наоборот, снизились. Коэффициент затрат на заработную плату
составил 0,0412 : 0,0443 = 0,93 или 1,382 : 1,487 = 0,93 т.е. затраты снизились
на 7 %.
В тоже время нарушение
соотношения в росте производительности труда и заработной платы не привело к
перерасходу во фонду заработной платы.
Если бы соотношение было
в пределах планового, то предприятие израсходовало бы по фонду заработной платы
не 901496 руб., а 21878,4*0,052 = 137676 руб., т.е. перерасход мог бы составить
901496–137,676 = –236180 руб.
Нарушение соотношение
между темпами роста производительности труда и заработной платы привело к
увеличению затрат на реализацию продукции, т.е. к удорожанию себестоимости
продукции. Только за счет обоснованных затрат предприятие не превысило уровень
себестоимости:
по сравнению с планом 2008
г. на (-236,18:2790,859- (-236,18)*100) = – 7,8%;
по сравнению с 2007 г. на
(-67,717 : (2790,859 - (67,717)*100)) = –2,37%.
Таким образом, выполнив
план по росту производительности труда на 36,6% и одновременно завысив среднюю
заработную плату на 8,2%, предприятие резко нарушило плановое соотношение между
темпами роста производительности труда и средней заработной платы работающих,
чем сэкономило 236180 руб. или на 7,8% снизило себестоимость продукции.
6. Денежные средства, расчетные и кредитные операции
Предприятие, имея
хозяйственные связи с поставщиками, покупателями и своими работниками, а также
с государством (бюджетом и внебюджетными фондами), должно иметь с ними и
расчетные отношения. В основном расчеты между организациями всех видов
осуществляются безналичным образом, то есть с помощью открытия счетов в банках.
Именно банки, таким образом, являются посредниками в расчетных операциях.
Учет кассовых операций.
Для осуществления расчетов
наличными деньгами каждое предприятие должно иметь кассу и вести кассовую книгу
по установленной форме. При получении денег в банке со своего расчетного
счета руководство предприятия должно
указывать цель расходования этих денег. Наличные деньги, полученные предприятием
в банках, расходуются конкретно только на цели, указанные в чеке.
Выдача наличных денег
подотчетным лицам (завхозам, командированным работникам и т.д.) производится из
касс предприятия, но при временном отсутствии у предприятий кассы разрешается
выдавать по согласованию с банком кассирам предприятия или лицам, их
заменяющим, чеки на получение наличных денег непосредственно из кассы банка.
Прием наличных денег
кассами предприятий производится по приходным кассовым ордерам (форма № КО-1),
подписанным главным бухгалтером или лицом на это уполномоченным письменным распоряжением
руководителя предприятия. О приеме денег выдается квитанция к приходному
кассовому ордеру за подписями главного бухгалтера или лица, на это уполномоченного, и кассира, заверенная
печатью (штампом) кассира или оттиском кассового аппарата. Приходный ордер
выдается при внесении денег в кассу покупателями продукции предприятия,
пользователями услуг, которые оказывает предприятие и в иных подобных случаях.
Работники предприятия вносят деньги в кассу при покупке путевок, возврате
остатка аванса по командировке и т.д.
Выдача денег из касс
предприятия производится по расходным кассовым ордерам (форма № КО-2) или надлежаще
оформленным другим документам (платежным ведомостям (расчетно-платежным),
заявлением на выдачу денег, счетам и др.) с наложением на этих документах
штампа с реквизитами расходного кассового ордера. Расписка в получении денег с
указанием прописью суммы пишется получателем только собственноручно чернилами
или шариковой ручкой. При этом запись суммы производится с заглавной буквы во
избежании в дальнейшем исправлений.
Документы на выдачу денег
должны быть подписаны руководителем, главным
бухгалтером предприятия или лицами, на это уполномоченными. В тех случаях,
когда на прилагаемые к расходным кассовым ордерам документах, заявлениях, счетах
и др. имеется разрешительная надпись руководителя предприятия, подпись его на
расходных кассовых ордерах не обязательна.
В централизованных
бухгалтериях на общую сумму выданной заработной платы составляется один
расходный кассовый ордер, дата и номер которого проставляется на каждой
платежной (или расчетно-платежной) ведомости. При выдаче денег по расходному
кассовому ордеру или заменяющему его документу отдельному лицу кассир требует
предъявление документа (паспорта или другого документа), удостоверяющего
личность получателя, записывает наименование и номер документа, кем и когда он
выдан и отбирает расписку получателя.
При ведении кассовой книги
и хранении денег должны соблюдаться определенные правила:
-
Все поступления и выдача наличных денег
предприятия учитывают в кассовой книге.
-
Каждое предприятие ведет только одну
кассовую книгу, которая должна быть пронумерована, прошнурована и опечатана
сургучной или мастичной печатью.
-
Количество листов в кассовой книге
заверяется подписями руководителя и главного бухгалтера данного предприятия.
-
Записи в кассовой книге ведутся в двух
экземплярах через копировальную бумагу чернилами или шариковой ручкой. Вторые
экземпляры листов должны быть отрывными и служат отчетом кассира.
-
Первые экземпляры листов остаются в кассовой
книге.
-
Подчистки и не оговоренные исправления в
кассовой книге не допускаются. Сделанные исправления заверяются подписями
кассира, а также главного бухгалтера предприятия или лица, его заменяющего.
Записи в кассовую книгу
производятся кассиром сразу же после получения или выдачи денег по каждому
ордеру или другому заменяющему его документу. Ежедневно в конце рабочего дня
кассир подсчитывает итоги операций за день, выводит остаток денег в кассе на
следующее число и передает в бухгалтерию в качестве отчета кассира второй
отрывной лист (копию записей в кассовой книге за день) с приходными и
расходными кассовыми документами под расписку в кассовой книге.
Для учета кассовых операций
в бухгалтерском учете применяется счет 50 «Касса». Счет активный, наличие средств
на начало месяца показывается в начальном сальдо счета 50, поступления средств
в кассу проводятся по дебету этого счета, а расход средств из кассы – по
кредиту счета 50. Все связанные со счетом 50 счета, обеспечивающие поступления
или расход наличных средств, отражают свое состояние по части, обратной той,
что используем счет 50.
В конце месяца по счету
проводится расчет оборотов по дебету и кредиту и выводится конечное сальдо,
которое для следующего месяца станет начальным.
С кассой работает много счетов,
поэтому возникает необходимость собрать всю информацию о состоянии наличных
расчетов в учетных регистрах. Расчеты по кассе ведут в журнале-ордере №1.
Затем в конце каждого
месяца заполняется Главная книга по счету 50 «Касса». (приложение №33)
Учет операций по расчетному счету.
Когда предприятие
организуется заново или реорганизуется, оно обязано открыть расчетный счет в
любом банке (по своему выбору) и сообщить номер этого счета и реквизиты банка
регистрирующим предприятие органам. Так КРК «Мегаполис»
имеет счет в банках ОАО «Челябинвестбанк» г. Челябинск.
На расчетный счет
предприятия поступают выручка за проданную продукцию, ссуды банка, дебиторская
задолженность (возврат долгов от наших должников), авансы всех видов, наличные
деньги из кассы при оплате наличными и т.п. Это, так сказать, доходная часть
расчетного счета, то есть дебет расчетных счетов.
С расчетного счета
производятся все виды безналичных платежей, выдаются суммы на выплату
заработной платы, на оплату командировочных и хозяйственных расходов и т.д.
Выдача наличных денег производится в соответствии с заявкой предприятия – так
называемым квартальным кассовым планом, который сдается в банк до начала
квартала и позволяет ему спланировать выдачу наличных средств.
Все банковские операции оформляются
стандартными первичными документами.
Платежное поручение
используется для перевода (т.е. списания) указанной в его бланке суммы со счета
предприятия на расчетный счет получателя платежа. Это действительно поручение
банку о перечислении сумм поставщикам, финансовым органам и другим
организациям.
Бухгалтер печатает
платежное поручение в нескольких экземплярах «под копирку», в нем указываются:
-
Реквизиты плательщика и его банка;
-
Реквизиты получателя и его банка;
-
Сумма прописью и цифрами;
-
Назначение платежа (за что он производится –
номер договора или его формулировка).
Форма платежного поручения
является стандартной и имеет в своей расшифровке всю необходимую информацию
(под каждой строкой есть подсказка о том, что нужно внести в эту строку). При
этом нужно знать код своей организации по классификатору кодов и все реквизиты
получателя и плательщика.
Синтетический учет операций
по расчетному счету бухгалтер ведет на счете 51 «Расчетный счет».
Это активный счет, по
дебету которого отражаются остатки свободных денежных средств на начало месяца
(начальное сальдо счета), поступления на счет предприятия средств от
покупателей и заказчиков, полученные ссуды и наличные средства, переданные из
кассы.
По кредиту этого счета
отражаются все выплаты с расчетного счета (погашение кредитов, оплата
приобретений, выплата в бюджет и внебюджетные фонды и т.д.)
Для отражения оборотов по
кредиту счета 51 служит специальный учетный регистр – журнал-ордер №2.
В конце каждого месяц по
счету 51 «Расчетный счет» подсчитываются итоги и записываются в Главную книгу
по счету 51.
7. Инвестиционная деятельность организации, виды инвестиций и источники
их финансирования
Инвестиционная привлекательность предприятия - это интегральная
характеристика отдельных предприятий с позиции перспективного развития, объемов
и перспективного сбыта продукции, эффективность использования активов,
состояние платежеспособности и финансовой устойчивости.
Основными показателями инвестиционной привлекательности
предприятия являются следующие показатели:
1) Коэффициент текущей ликвидности – пользователями информации
являются краткосрочные кредиторы. Высокий коэффициент текущей ликвидности
означает хорошую возможность покрытия
текущих обязательств текущими активами. Чем выше коэффициент, тем выше
прочность предприятия в условиях изменения.
Нормальное значение показателя от 1 до 2.
2) Экономическая рентабельность. Данный показатель помогает судить
о платежеспособности предприятия.
3) Финансовая рентабельность. Этот коэффициент показывает
эффективность использования собственного капитала и степень риска предприятия,
отражающего рост данного предприятия. На основе этого показателя предприятие
может прогнозировать темпы роста своей прибыли.
4) Рентабельность издержек и рентабельность оборота повысились причем значительно, что говорит о положительных тенденциях
на предприятии.
Система показателей для оценки инвестиционных
проектов приведена на рис. 2.
|
Внутренняя ставка доходности
|
|
Основные показатели эффективности реальных
инвестиционных проектов
|
Рис.2. Система основных
показателей, оценки эффективности реальных инвестиционных проектов.
Чистый
приведенный доход позволяет получить наиболее обобщенную характеристику
результата инвестирования, т.е. его конечный эффект в абсолютной сумме. Под
чистым приведенным доходом понимается разница между приведенными к настоящей
стоимости суммой чистого денежного потока за период эксплуатации
инвестиционного проекта и суммой инвестиционных затрат на его реализацию.
Расчет этого показателя осуществляется по формуле:
ЧПД
= ЧДП - ИЗ
где
ЧПД — сумма чистого приведенного дохода по инвестиционному проекту;
ЧДП
— сумма чистого денежного потока за весь период эксплуатации инвестиционного
проекта (если полный период эксплуатации проекта определить сложно, его
принимают в расчетах в размере 5 лет);
ИЗ
— сумма инвестиционных затрат на реализацию инвестиционного проекта.
8. Финансовые отношения и принципы их организации на предприятии
Форма организации
бухгалтерского учета на предприятии - журнально-ордерная.
Бухгалтерский учет
имущества, обязательств и хозяйственных операций ведется на основе натуральных
измерителей в денежном выражении путем сплошного, непрерывного, документального
и взаимосвязанного их отражения.
Главный бухгалтер
организации подписывает совместно с руководителем организации документы,
служащие основанием для приемки товарно-материальных ценностей, денежных
средств, расчетно-кредитных и финансовых обязательств.
Учет основных средств
отражаются в бухгалтерском учете и отчетности по остаточной стоимости.
Стоимость основных средств организации погашается путем начисления износа по
ним. При этом амортизационные отчисления по основным средствам производятся по
стандартным нормам без дополнительного списания стоимости основных средств.
Расходы будущих периодов
в учете отражаются отдельной статьей и отчисляется на себестоимость
производства в течение срока, к которому они относятся.
Калькуляционный периодом
и периодом определения финансовых результатов является конец отчетного периода
Выручка от реализации
продукции определяется по моменту отгрузки продукции, товаров, выполнения работ
и оказание услуг и предъявления покупателям расчетных документов.
Для целей налогообложения
выручка от реализации продукции, работ, услуг определяется по мере оплаты
покупателями расчетных документов за отгруженную продукцию.
Износ начисляется на все
основные средства независимо от их стоимости.
Финансовые результаты от
реализации продукции, работ, услуг определяется за всю отгруженную продукцию,
работ, услуг, независимо от поступления денежной или натуральной выручки, по
предъявлению счетов к оплате.
Займы и кредиты, полученные
предприятием, оцениваются с учетом процентов, причитающихся к уплате на конец
года отчетного периода по договорам займа.
Учет имущества, обязательств
и хозяйственны операций ведется способом двойной записи в соответствии с
рабочим планом счетов.
Основание для записей в
регистрах бухгалтерского учета являются первичные учетные документы,
фиксирующие факт совершения хозяйственных операций, а также справки
бухгалтерии.
Имущество организации,
обязательства и хозяйственные операции для отражения в бухгалтерском учете и
отчетности оцениваются в денежном выражении путем суммирования фактических производственных
расходов в рублях.
Внутрипроизводственная
отчетность составляется, оформляется и представляется согласно внутренним
положениям составления и представления отчетности.
9. Анализ финансового состояния предприятия
В
таблице представлено формирование и распределение балансовой прибыли предприятия
в анализируемом периоде.
Таблица 4
Формирование балансовой
прибыли КРК «Мегаполис» в 2006-2008 гг., тыс. руб.
|
Показатели
|
2006 г.
|
2007 г.
|
2008 г.
|
|
Выручка (нетто) от реализации товаров, продукции, услуг
|
445432
|
465803
|
732406
|
|
Себестоимость проданных товаров, продукции, работ, услуг
|
402897
|
422230
|
666606
|
|
Валовая прибыль
|
42535
|
43573
|
65800
|
|
Коммерческие расходы
|
15608
|
15540
|
25620
|
|
Управленческие расходы
|
7325
|
10593
|
14118
|
|
Прибыль (убыток) от продаж
|
19602
|
17440
|
26062
|
|
Сальдо операционных результатов
|
-6664
|
-9732
|
-10899
|
|
Прочие операционные доходы
|
4965
|
4117
|
23097
|
|
Прочие операционные расходы
|
11629
|
13849
|
33996
|
|
Прибыль (убыток) от финансово-хозяйственной деятельности
|
12938
|
7708
|
15163
|
|
Сальдо внереализационных результатов:
|
-1110
|
-516
|
-411
|
|
Внереализационные доходы
|
78
|
726
|
987
|
|
Внереализационные расходы
|
1188
|
1242
|
1398
|
|
Прибыль (убыток) отчетного периода Балансовая прибыль
|
11828
|
7192
|
14752
|
Выявлен финансовый результат:
прибыль в 2006 г. составляла 11828 тыс. руб., в 2007 г. – 7192 тыс. руб., а в 2009 г. – в
размере 14752 тыс. руб.
Изменение суммы балансовой прибыли в сопоставлении
2006 года с 2008 годом произошло за счет следующих факторов:
- прибыли от реализации продукции (Пр)
ПрD2008/2006 = 26062 – 19602 = 6460
тыс.руб.
- прочих операционных доходов (Од)
ОдD2008/2006 =
23097 – 4965 = 18132 тыс.руб.
- прочих операционных расходов (Ор)
ОрD2008/2006 =
33996 – 11629 = 22367 тыс. руб.
- внереализационных доходов (Вд)
Вд D2008/2006 =
987 – 78 = 909 тыс.руб.
- внереализационных расходов (Вр)
Вр D2008/2006 =
1398 – 1188 = 210 тыс.руб.
В результате влияния рассматриваемых факторов
балансовая прибыль КРК
«Мегаполис» в 2008 увеличилась
относительно балансовой прибыли 2006 года на
2924 тыс. руб.
Общий финансовый результат отчетного периода отражается в
отчетности в развернутом виде и представляет собой сумму прибыли (убытка) от
реализации продукции (работ, услуг), реализации основных средств,
нематериальных активов и иного имущества и результата от финансовой и
прочей деятельности; прочих внереализационных операций.
Для анализа и оценки уровня и динамики показателей прибыли составим таблицу 5.
Таблица 5
Динамика показателей прибыли КРК «Мегаполис»
|
Показатели
|
2006 г.
тыс.руб.
|
2007 г.
тыс.руб.
|
2008 г.
тыс.руб.
|
2007 г. в % к
2006 г.
|
2008 г. в % к
2007 г.
|
|
А
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
|
Выручка (нетто) от реализации товаров, продукции, услуг
|
445432
|
465803
|
732406
|
104,57
|
157,24
|
|
Себестоимость проданных товаров, продукции, работ, услуг
|
402897
|
422230
|
666606
|
104,80
|
157,88
|
|
Валовая прибыль
|
42535
|
43573
|
65800
|
102,44
|
151,01
|
|
Коммерческие расходы
|
15608
|
15540
|
25620
|
99,56
|
164,86
|
|
Управленческие расходы
|
7325
|
10593
|
14118
|
144,61
|
133,28
|
|
Прибыль (убыток) от продаж
|
19602
|
17440
|
26062
|
88,97
|
149,44
|
|
Сальдо операционных результатов
|
-6664
|
-9732
|
-10899
|
146,04
|
111,99
|
|
Прочие операционные доходы
|
4965
|
4117
|
23097
|
82,92
|
561,02
|
|
Прочие операционные расходы
|
11629
|
13849
|
33996
|
119,09
|
245,48
|
|
Прибыль (убыток) от финансово-хозяйственной деятельности
|
12938
|
7708
|
15163
|
59,58
|
196,72
|
|
Сальдо внереализационных результатов:
|
-1110
|
-516
|
-411
|
46,49
|
79,65
|
|
Внереализационные доходы
|
78
|
726
|
987
|
930,77
|
135,95
|
|
Внереализационные расходы
|
1188
|
1242
|
1398
|
104,55
|
112,56
|
|
Прибыль (убыток) отчетного периода Балансовая прибыль
|
11828
|
7192
|
14752
|
60,80
|
205,12
|
|
Прибыль остающаяся в распоряжении организации
|
11736
|
6961
|
13884
|
59,31
|
199,45
|
Из данных таблицы
следует, что прибыль в 2007 г. по сравнению с 2006 г. снизилась на
40,42%. За 2008 год предприятие получило прибыли почти в 2 раза больше, чем в
2007 году. Такой результат получился за счет резкого увеличения операционных
доходов (почти в шесть раз).
Выручка
от реализации товаров, услуг, работ растет (в 2007 году 104,57 от выручки за
2006 год, а в 2008 году – 157,24% от 2007 года).
Себестоимость
продукции увеличилась (в 2007 году она составила 104,80 % от 2006 года, а в
2008 году – 157,88 % от 2007 года).
В 2006 г. операционные
результаты составили –6664 тыс. руб. В 2007 году прочие операционные расходы
увеличились на 19,09%, а прочие операционные доходы снизились на 17,08%. Сальдо
операционных результатов получилось отрицательным и составило -9732 тыс. рублей. В 2008 году прочие операционные
доходы составили 23097 тыс. рублей, прочие операционные расходы составили 33996
тыс. рублей. Сальдо операционных результатов осталось отрицательным и составило
-10899 тыс. рублей.
В
2006 году внереализационные расходы КРК «Мегаполис» составили
1188 тыс. руб., в 2007 г. – 1242 тыс. руб., в 2008 г. – 1398 тыс. руб.
Внереализационные доходы равны 78 тыс. руб., 726 тыс. руб. и 987 тыс. руб.
соответственно. Отсюда и сальдо внереализационных результатов получилось отрицательным
и равно -1110 тыс. руб., 516
тыс. руб. и 411 тыс. руб. соответственно.
Различные стороны
производственной, сбытовой, снабженческой и финансовой деятельности
предприятия получают законченную
денежную оценку в системе показателей финансовых результатов.
КРК «Мегаполис» одновременно применяет систему
налогообложения в виде ЕНВД и общий режим налогообложения, при учете расходов
для целей налогообложения.
Таблица 6
Данные об использовании чистой прибыли КРК «Мегаполис» за 2006-2008 гг., тыс. руб.
|
Наименование показателя
|
2006
г.
|
2007
г.
|
2008
г.
|
|
|
|
Прибыль (убыток) до
налогообложения
|
11828
|
7708
|
14752
|
|
|
Текущий налог на прибыль (24%)
|
0
|
13
|
642
|
|
|
ЕНВН
|
92
|
231
|
226
|
|
|
Чистая прибыль (убыток)
отчетного периода
|
11736
|
7464
|
13884
|
|
|
Налог на доходы физических лиц
(13%)
|
1244
|
791
|
3186
|
|
|
Налог на рекламу
|
148
|
94
|
0
|
|
|
Транспортный налог
|
7
|
4
|
30
|
|
|
НДС (18%)
|
2391
|
1521
|
3384
|
|
|
Налог на имущество (2,2%)
|
181
|
115
|
130
|
|
|
Дивиденды
|
2350
|
1495
|
3500
|
|
Прибыль до налогообложения КРК «Мегаполис» в 2008 г.
составила 14752 тыс. руб. Начислен налог на прибыль с учетом ПБУ 18-02 (прибыль
до налогообложения + постоянное налоговое обязательство + отложенный налоговый
актив) – 642 тыс. руб.
За 2008 г. КРК «Мегаполис» перечислило следующие суммы
налогов:
-
Налог
на доходы физических лиц – 3186 тыс. руб.;
-
Налог
на прибыль – 642 тыс. руб.;
-
Транспортный
налог – 30 тыс. руб.;
-
НДС
– 3384 тыс. руб.;
-
Налог
на имущество – 130 тыс. руб.;
-
Единый
налог на вмененный доход – 226 тыс. руб.
Учредителями КРК «Мегаполис» по решению собрания учредителей
были выплачены дивиденды в размере 3500 тыс. руб.
Проведем общую оценку эффективности управления финансовыми ресурсами КРК
«Мегаполис».
В
таблице 7 представлен анализ общей рентабельности предприятия.
Таблица 7
Анализ рентабельности КРК «Мегаполис»
|
Показатели
|
Значение
|
Отклонения
|
|
2006 г.
|
2007 г.
|
2008 г.
|
2007 г. от 2006
г.
|
2008 г. от 2007
г.
|
|
Исходные данные
|
|
|
|
|
|
|
Выручка от реализации, тыс. руб.
|
445432
|
465803
|
732406
|
20371
|
266603
|
|
Себестоимость продукции, тыс. руб.
|
402897
|
422230
|
666606
|
19333
|
244376
|
|
Внеоборотные активы, тыс. руб.
|
7816
|
17325
|
13924
|
9509
|
-3401
|
|
Оборотные средства, тыс. руб.
|
106290
|
125107
|
188660
|
18817
|
63553
|
|
Расчетные показатели
|
|
|
|
|
|
|
Прибыль от реализации, тыс. руб.
|
42535
|
43573
|
65800
|
1038
|
22227
|
|
Рентабельность капитала (предприятия)
|
0,373
|
0,306
|
0,325
|
-0,067
|
0,019
|
|
Прибыльность продукции
|
0,095
|
0,094
|
0,090
|
-0,002
|
-0,004
|
|
Фондоемкость (капиталоемкость) продукции
|
0,018
|
0,037
|
0,019
|
0,020
|
-0,018
|
|
Оборачиваемость оборотных активов
|
0,239
|
0,269
|
0,258
|
0,030
|
-0,011
|
Из данных таблицы 7 видно, что прибыльность продукции в 2007 году относительно 2006 года
снизилась на 0,2%, т.е. снизилась
прибыль, которую предприятие имеет с каждого рубля реализации продукции. За
2008 год из данных таблицы следует, что прибыльность продукции относительно
2007 года снизилась на 0,4%.
Фондоемкость 2007 года повысилась по сравнению с 2006 годом
на 2%. Однако в 2008 году повысилась по
сравнению с 2007 годом фондоемкость продукции КРК «Мегаполис» снизилась на
1,8%.Это свидетельствует о повышении эффективности использования основных
средств и ведет к экономии капитальных вложений.
Оборачиваемость
оборотных активов 2007 года увеличилась по сравнению с 2006 годом на 3%, а в
2008 году по сравнению с 2007 годом – снизилась на 1,1%. Снижение
оборачиваемости оборотных активов способствует увеличению потребности в запасах
сырья, материалов, и замедляет высвобождение денежных средств, ранее вложенных
в эти запасы.
Рентабельность
капитала КРК «Мегаполис» за анализируемый период снизилась на 4,8%
Список
использованной литературы
1.
Конституция
РФ. Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.
2.
Абрютина
М.С., Грачев А.В., Анализ финансово-экономической деятельности предприятия.
Учебно-практическое пособие – М.: Дело и сервис, 2005. – 462.
3.
Анализ
хозяйственной деятельности в промышленности: Учебник / Л.А. Богдановская,
Г.Г. Виноградов, О.Ф. Мигун и др.; под ред. В.И. Стражева. – Мн.: Высшая
школа, 2009. – 295.
4.
Баканов
М.И. Шеремет А.Д. Теория экономического анализа М.: “Финансы и статистика”, 2006.
– 341 с.
5.
Бизнес
и безопасность. Толковый терминологический словарь. / Под ред. О.Г. Румянцева
М.: “Бек”, 2008., - 336 с.
6.
Бланк
И.А. Финансовый менеджмент: Учеб. курс. – Киев: Ника-Центр Эльга, 2005. - 527.
7.
Бланк
И.А. Управление прибылью: Учеб. курс. – Киев: Ника-Центр Эльга, 2006. - 752.
8.
Бусленко
Н.П. Моделирование сложных систем. М.: Наука, 2006. – 234.
9.
Ван
Хорн Дж. К. Основы управления финансами.
М.: Финансы и статистика, 2007. - 321 с.
10. Балабанов И. Т. Анализ и планирование
финансов хозяйствующего субъекта. - М.: Финансы и статистика, 2009. – 345 с.
11. Вартанов А. С. Экономическая
диагностика деятельности предприятия: организация и методология. - М.: Финансы
и статистика, 2007. – 253 с.
12. Ван Хорн Дж.К. Основы управления
финансами: Пер. с англ./гл.ред.серии Соколов Я.В – М.: Финансы и
статистика, 2008. – 215.
13. Ворст И., Ревентлоу П.
Экономика фирмы: Учебник (Пер.с датского. М: Высшая школа, 2007 - 272с.
14. Глухов В.В. Бахрамов Ю.М.
Финансовый менеджмент. Учебное пособие. – С.Пб., 2006. – 364.
15. Ковалев В.В. Финансовый анализ:
Управление капиталом. Выбор инвестиций. Анализ отчетности – М.: Финансы и
статистика, 2007.-815.
16. Ковалев И.А., Привалов В.П.
Анализ финансов предприятия – М.: Центр экономики и маркетинга, 2005. – 480.
17. Фатхутдинов Р.А. Организация
производства: Учебник. – М.: ИНФРА – М, 2007 – 400 с.
18. Экономика предприятия: учебник / П.Я
Аврашков.- М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2006 – 319 с.
19. Экономика предприятия: Учебник для
вузов / В.Я. Горфинкель, Е.М. Купряков, В.П. Прасолова и др.; Под ред. проф.
Горфинкеля, проф. Е.М. Купрякова. - М: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2008 - 367с.