Реферат: Виды менеджмента
Название: Виды менеджмента Раздел: Рефераты по менеджменту Тип: реферат |
1)Прием сравнения. -горизонтальным (используется для определения абсолютных и относительных отклонений отчетных данных от базисных) -вертикальным ( определяется структур экономических явлений и процессов путем определения удельного веса частей в общем итоге0 -трендовым( применяется для определения относительных показателей темпов роста или прироста, заряд лет и при анализе рядов динамики) 2) Прием группировок - сведение первичных данных в однородные группы, это позволяет выделять наиболее характерные факторы и тенденции. Делятся на: -типологические (распределение всей совокупности первичных данных, сплошного или выборочного наблюдения на однородные группы или классы) -структурные (для последующего изучения внутренних составляющих исследуемой совокупности) -факторные( для установления причин наследственных связей между исследуемыми явлениями) 3) Детализация показателей - аналитический прием разложения общих показателей на составные части по следующим направлениям: -по образующим факторам - по подразделениям - периодам 4) Прием относительных величин - применяется для характеристики степени выполнения плана, измерения темпов развития производства по сравнению с планом и в динамике, сравнение планов одного периода с другим. Прием относительных величин представлен базисными и цепными индексами. 5) Балансовый прием - предназначен для установления соответствия меду анализируемыми величинами. 6) Прием цепных подстановок - применяется для установления раздельного влияния факторов на результирующий показатель. 7) Прием средних величин ; используют такие виды средних: -ср.арифм.простая -ср.арифм.взвешенная -среднегеометрическое -среднеквадратичная 8) Прием устранения инфляционных факторов - перерасчет отчетных данных по сравнению с базисными на основе индекса цен. 9) Прием расширения факторных моделей - состоит в последовательном умножении числителя и знаменателя формулы на оно и тоже или несколько чисел(показателей). 10) Прием продолжения факторных моделей- замена оного или нескольких факторов суммой показателей, которые являются составными частями этих факторов. 11) Прием приведения показателей в сопоставимый вид. Способами приведения показателей в сопоставимый вид являются:нейтрализация воздействия стоимостного, объемного, качественного иструктурного факторов путем приведения их к единому базису, а такжеиспользование средних и относительных величин, поправочныхкоэффициентов, методов пересчета. |