Реферат: Организационно-экономические мероприятия по совершенствованию качества выпускаемого программного
Название: Организационно-экономические мероприятия по совершенствованию качества выпускаемого программного Раздел: Рефераты по менеджменту Тип: реферат | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИНФОРМАТИКИ И РАДИОЭЛЕКТРОНИКИ КАФЕДРА МЕНЕДЖМЕНТА РЕФЕРАТ НА ТЕМУ: "Организационно-экономические мероприятия по совершенствованию качества выпускаемого программного обеспечения " Минск, 2009 Совершенствование качества выпускаемого программного обеспечения В основе оценки эффективности инвестиционных мероприятий лежит определение соотношения затрат на их реализацию и результатов, достигнутых в соответствии с внедрением указанных мероприятий. Предлагаются следующие варианты улучшения программных продуктов: 1. Привлечение инвестиционных ресурсов для обучения персонала (повышение уровня английского языка, сдача сертификатов, проведение дополнительных лекций и т.д.). Рассчитаем коммерческую эффективность внедряемого мероприятия (все расчеты будут выполняться для 2009 г.). Вначале найдем входной (
где
где
Зная значения входного и выходного потоков, можно рассчитать чистый денежный поток (
ЧД= 925200–97048=828152 тыс. р. Входной денежный поток намного превышает выходной, это говорит о том, что данное мероприятие не потребует вложения значительных средств, но принесет видимую выгоду для компании. Денежные средства, получаемые и затрачиваемые в разные моменты времени, имеют разную стоимость. Дисконтирование – это приведение разновременных платежей к базовой дате. Дисконтирование осуществляется путем умножения будущих доходов или инвестиций на коэффициент дисконтирования. Коэффициент дисконтирования (
где t – номер года с момента начала инвестиций. Определим коэффициенты дисконтирования для нашего инвестиционного проекта: 2004 г.: 2005 г.: 2006 г.: 2007 г.: 2008 г.: Срок окупаемости – количество лет, в течение которых инвестиции возвращаются в виде чистого дохода. Годовой доход (Рi ) – сумма чистой прибыли за год и годовая сумма амортизационных отчислений. Рi =ЧПi +АГ i , (5) где ЧПi – чистая прибыль в i-ом году (тыс. р.), АГ i – амортизация годовая (тыс. р.), i – год. Р1 =ЧП1 +АГ1 =46234+25734=71968 тыс. р. Р2 =ЧП2 +АГ2 =42039+25734=67773 тыс. р. Р3 =ЧП3 +АГ3 =49561+25734=75295 тыс. р. Р4 =ЧП4 +АГ4 =52678+25734=78412 тыс. р. Когда доход от инвестиций по годам распределяется неравномерно, то срок окупаемости рассчитывается прямым подсчетом числа лет в течение которых инвестиции будут погашены доходом. Определим срок окупаемости для рассматриваемых инвестиционных мероприятий с учетом дисконтирования. Всего инвестиции для осуществления предлагаемых мероприятий (IC) составляют: IC=61920 (тыс. р.). Значит, Р1 ’ =71968∙0,87=62612 тыс. р. Р2 ’ =67773∙0,76=51507 тыс. р. Р3 ’ =75295∙0,66=49694 тыс. р. Р4 ’ =78412∙0,57=78411 тыс. р. Р1 ’ =62612 тыс. р. Т.е. вложенные инвестиции окупятся уже в первый год. Срок окупаемости инвестиций маленький, что говорит о выгодности вложения финансовых средств в данные инвестиционные мероприятия. Чистая текущая стоимость – это разность дисконтированных на один момент времени показателей доходов и инвестиционных расходов. Чистая текущая стоимость (
где t – номер года с момента начала инвестиций.
Таким образом, т.к. Внутренняя норма рентабельности инвестиций (
IRR
)
– значение нормы дисконта, при котором величина чистого дисконтированного дохода Составим уравнение, удовлетворяющее этим условиям. Норму дисконта примем за х (в долях единицы): (0–61920) ∙1+(71968–0)/(1+х)+(67773–0)/(1+х)2 +(75295–0)/(1+х)3 + +(78412–0)/(1+х)4 =0 Решив уравнение, находим, х=0,179=> норма дисконта равна приблизительно 17,9%.
IRR
0 d, % 10 d=17,9 Рис. 1. График зависимости чистого дисконтированного дохода Индекс доходности инвестиций (Р I ) – это отношение дисконтированной стоимости будущих денежных доходов от реализации инвестиционного проекта к стоимости первоначальных инвестиций. Индекс доходности инвестиций (РI) рассчитывается по следующей формуле: РI= (Р1 + Р2 + Р3 + Р4 )/(ОС+ОбС) (7) РI=(71968+67773+75295+78412)/61920=3,91 РI>1, значит проект прибыльный. 2. Покупка дополнительного количества компьютеров и их оборудование для работы экспертов и дополнительного персонала (в случае нехватки разработчиков на проекте или возникших трудностях компания будет иметь резервный персонал, который в свободное время может заниматься оценкой имеющихся проектов). Определим экономическую эффективность данного мероприятия по совершенствованию качества программного обеспечения сравнив себестоимости программ до и после внедрения. Расчеты будем проводить за 2009 год (до внедрения улучшений) и 2010 г. (после проведения мероприятий) (табл. 3.1): Необходимо приобрести 20 компьютеров и взять на работу дополнительный персонал 20 человек в качестве инженеров-программистов. Рассчитаем элементы затрат в 2007 году и сравним их с взятыми из бухгалтерского баланса данными за 2006 год. Материальные затраты (МЗ ) представляют собой затраты на приобретение компьютеров и оборудование рабочего места. МЗ =ЦК +СО, (8) где, ЦК – цена приобретения компьютеров (тыс. р.); СО – стоимость оборудования рабочего места (стол, стул, тумбочка, канцелярские принадлежности). МЗ =(1600+700)∙20=46000 тыс. р. Т.е. к существующим материальным затратам прибавятся еще затраты на оборудование дополнительных рабочих мест. Определим дополнительные расходы на оплату труда инженеров-программистов. Основная заработная плата исполнителей ПС рассчитывается по формуле:
где ТЧ i – часовая тарифная ставка i-го исполнителя; ТЧ – количество часов работы в день; ФЭ i – эффективный фонд рабочего времени i-го исполнителя, дни; К – коэффициент премирования. Месячная тарифная ставка каждого исполнителя (Тм) определяется путем умножения действующей месячной тарифной ставки 1-го разряда (Тм1) на тарифный коэффициент (Тк), соответствующий установленному тарифному разряду: ТМ = ТМ1 . ТК , (10) Часовая тарифная ставка рассчитывается путем деления месячной тарифной ставки на установленный фонд рабочего времени в месяц (Фр ):
где ТЧ – часовая тарифная ставка (р.); ТМ – месячная тарифная ставка (р.). Расчет месячных и часовых тарифных ставок исполнителей (табл. 1): Таблица 1. Расчет месячных и часовых тарифных ставок
ФЭФ = 253 дня. Рассчитаем основную заработную плату инженеров-программистов. Дополнительная заработная плата рассчитывается по формуле:
где, НД – норматив дополнительной заработной платы. ЗД = 140592× 15 / 100 = 21089 тыс. р.
Таблица 2. Расчет основной заработной платы исполнителей
Отчисления в фонд социальной защиты населения расчитываются:
ЗСЗ = (140592+21089) × 35 /100 = 56588 тыс. р.
Значение амортизации возьмем из данных по предприятию. Таблица 3. Элементы себестоимости программного обеспечения до и после внедрения мероприятия
Рассмотрим динамику изменения элементов себестоимости на рис. 1. Рис. 1. Динамика изменения элементов себестоимости до и после внедрения мероприятий Как можно увидеть из рис. 1, затраты формирующие себестоимость программного обеспечения возрастают после внедрения мероприятий. Это происходит потому что возрастают материальные затраты, расходы на оплату труда и соответственно отчисления в ФСЗН. Чтобы оценить эффективность мероприятия явно, нужно сопоставить эти затраты с доходом, полученным от внедрения описанных действий. Для этого найдем коэффициент экономической эффективности (Э):
где, ∆Д – прирост дохода от внедрения мероприятий (тыс. р.); K – капитал, использованный в целях увеличения дохода (тыс. р.). К= 46000+161681+38351+39402=285434 тыс. р. Выпускаемое программное обеспечение разрабатывается на заказ. Заказчиками, как правило, являются зарубежные фирмы, которые готовы заплатить достаточное количество денежных средств для разработки качественного программного обеспечения в срок. При задержке выпуска на рынок готового программного продукта заказчик теряет огромные капиталовложения. Вот почему так важно качественно и в срок выпустить готовый программный продукт. В среднем на одном проекте задействовано 6 человек: инженеры-разработчики и инженеры-тестировщики. Приблизительно на один успешный проект в год приходиться 129000 (тыс. р.). У нас имеется 20 сотрудников дополнительного персонала, значит они могут участвовать в 3 проектах, плюс еще они могут быть задействованы на нескольких проектах одновременно. Итого на них приходится 4 проекта. ∆Д=4∙129000=516000 тыс. р. Найдем коэффициент экономической эффективности: Э= 516000/285434=1,8. Коэффициент больше 1, значит внедряемые мероприятия имеют положительный экономический эффект и превышают капитальные вложения в 1,8 раз. 3. Совершенствование процессов разработки и тестирования: по возможности необходимо начинать тестирование программных продуктов на более ранних стадиях разработки ПО, что позволит избежать многих ошибок в будущем, ускорит процесс сдачи проекта и не повлечет задержек с выпуском готовой версии ПО). Эффективность использования живого труда, затраченного времени на выполняемые задачи можно увидеть сравнивая коэффициенты производительности труда. Определим экономическую эффективность предложенного мероприятия:
где ВП – выручка предприятия (тыс. р.); ЧСп – среднесписочная численность сотрудников (чел.). В1 =786079/100=7860,8 тыс. р. В2 =(786079+258000)/100=10440,1 тыс. р. После внедрения мероприятий выручку можно повысить на величину 258000 (тыс. р.), т.к. при правильно организованных процессах разработки и тестирования можно параллельно разрабатывать дополнительные 2 проекта. Как видно, выручка после улучшения процессов работы в компании выросла на 2579,3 тыс. р. Для наглядности покажем этот эффект на рис. 2. Рис. 2. Динамика выработки на 1 рабочего до и после внедрения мероприятий Найдем сколько денежных средств создается за 1 час разработки программного обеспечения:
где Т – время, затраченное на выпуск программного обеспечения (ч.). В1 =786079/2024=388,4 тыс. р./ч. В2 =1044010/2024=515,8 тыс. р./ч. Важным фактором, оказывающим влияние на повышение эффективности производства является ускорение научно-технического прогресса (НТП): внедрение новых методов разработки ПО, применение более качественной и усовершенствованной среды разработки программного обеспечения, совершенствование форм организации производства и т.д. Литература 1. Бабук, И.М. Экономика предприятия: Учеб. пособие для студ. техн. спец. / И.М. Бабук. – Минск: ИВЦ Минфина, 2006 2. Бухгалтерский баланс СП ЗАО "Научсофт" за 2007–2008 гг. 3. Должностные инструкции специалистов СП ЗАО "Научсофт" 4. Донцов, Д. Как сохранить зрение при работе на компьютере / Д. Донцов. – СПб.: Питер, 2007 5. Кляузе, В.П. Безопасность и компьютер. Нормы и рекомендации по безопасной эксплуатации вычислительной техники / В.П. Кляузе. – Минск: Издатель В.П. Кляузе, 2001 6. Котлер, Ф. Маркетинг менеджмент: экспресс-курс / Ф. Котлер, К.Л. Келлер. – 3-е изд. – СПб.: Питер, 2007 15. Уорден, К. Новые интеллектуальные материалы и конструкции. Свойства и применение / К. Уорден; пер. с англ. С.Л. Баженова. – М.: Техносфера, 2006 7. Устав СП ЗАО "Научсофт" |