Моделирование оснований институционально - пространственной среды типового актера экономики информационной эпохи

Тема исследования и постановка проблемы

Экономическая наука может достаточно полно отвечать запросам текущей социально-экономической парадигмы, используя реверсивный опыт предыдущих эпох, служащий как материальное, так и информационное основание прогнозирования и формирования последующих моделей общественного порядка. Эволюция экономических отношений может быть рассмотрена как система, развивающаяся в логике переходов между фокальными точками, в которых базовые ресурсы и движущие силы, характерные каждому периоду, соединяются наиболее эффективным образом, после чего, система получает возможность сконцентрировать энергию внутреннего потенциала для эволюционного скачка на качественно новый уровень.

Таким образом, можно заключить, что нахождение подобного баланса сил инфраструктуры материального пространства и институциональной среды, приводят общую социальную систему в состояние соответствующее возможности извлечения максимальных рент из базового ресурса экономической модели.

Инфраструктура информационного общества, находящаяся на стадии становления, формируется в значительной степени в текущих интересах и в интересах влиятельных стейкхолдеров, что создаёт условия для растраты общего экономического потенциала и актуализирует потребность в управляемом целенаправленном моделировании среды. Проблема в данном случае находится в исследовательском поле эволюционной и ресурсной экономики и заключается в необходимости определения фокальной точки для информационного общества, в рамках которой базовые ресурсы начнут приносить мультипликативный эффект.

Затяжной характер текущего кризиса соответствует пониманию того факта, что эпоха и, сопутствующая ей, финансово-экономическая система подошли к концу. Одни факторы перестают быть драйверами роста, и на смену им придут другие. В своей работе мы используем сложившуюся ситуацию неопределенности для поиска и анализа новых точек устойчивого роста экономики, основанной на инновациях. Важным в работе является то, что рассматриваются взаимоотношения в новой фокальной точке между агентами различных уровней: государством, обществом и индивидами.

Степень разработанности проблемы

Постиндустриальное общество, как зона предыдущей фокальной точки, освящалось в работах Broches A., Arrighi G., Bell J. F., Touraine A., Иноземцев В., Белл Дж.
Информационное общество как модель социального развития на информационно – знаниевых ресурсах презентовалась исследованиями Machlup F. , Schmiede R., Webster F.

Ресурсная экономика, в данном случае, рассматриваемая как лейтмотив исследования, описывается в трудах представителей школ стратегического управления Hamel G., Prahalad C., Conner K., Barney J., Penrose E., Wernerfelt B., Levinthal D., March J., Barney J., Foss N., Grant J., Collins A., Montgomery E.

Новая экономика в общем смысле имела освещения в работах Coyle E., Porat M., Stewart J., концепции инновационной экономики, уточнялись в работах С.Ю.Глазьева, Н.Д.Кондратьева, К. Ланкастера., Й. Шумпетера.

Институциональные исследования, в данном случае используемые как одно из методологических оснований, представлены подходами таких авторов как И.Ансофф, О.Э.Бессонова, З.Бауман, Д.Белл, М.Вебер, Э.Дюркгейм, Г.Клейнер, О.Коуз, И. Кристол, Т. Парсонс.

Характеристики исследования

Исследование может быть охарактеризовано как теоретически – проектное, предполагающее разработку теоретических предпосылок, обосновывающих модель эффективных общественных отношений нового времени. В своём исследовании мы исходили из гипотезы, которая предполагает, что возникновение фокальной точки возможно благодаря накоплению специфического для текущего периода экономических отношений капитала, становящегося динамическим ресурсом, рекомбинирующим отношения, сложившиеся по поводу работы с предыдущим ресурсом. Таким образом, методологические основания анализа включают ретроспективный эволюционный подход в сочетании с форсайт исследованием, применяемым для идентификации позиции, оптимальной для актеров информационного общества.

Результаты

Исследование находится на начальной стадии теоретического переосмысления экономического процесса, предшествующей проектному моделированию:

Предложены методологические основания анализа экономического процесса как системы перехода между позициями максимальной эффективности;
Проведён эволюционный анализ развития стратегических экономических ресурсов, рассмотрены оптимальные конструкции связи институциональных систем и пространственно – коммуникационных инструментов (полисы, метрополии, мегаполисы, виртуальные площадки и т.п.);

Список используемой литературы

Белл, Д., Иноземцев, В. Эпоха разобщенности. - М., 2007.
Иноземцев, В.Л. Теория постиндустриального общества как методологическая парадигма российского обществоведения // Вопросы философии. - 1997. - №10.
Новиков, Е.В. Экономическая теория М., 2010.
Aldrich, H. E. 1979. Organizations and environments. Englewood Cliffs, NJ, Prentice-Hall.
Aldrich, H.E., Whetten, D.A. 1981. Organization set, action set, and networks: making the most of simplicity. Handbook of organizational design. New York, O.U.P.
Alvarez, S. A., Barney, J. B. 2005. How do entrepreneurs organize firms under conditions of uncertainty? Journal of Management, 31 (5): 776–793.
Ark, B., Hao, J., Corrado, C. and Hulten, C, 2009. Measuring intangible capital and its contribution to economic growth in Europe. EIB Papers. Vol.14. No1.
Baker, G., Gibbons, R., Murphy, K. J. 2002. Relational contracts and the theory of the firm. Quarterly Journal of Economics, 117 (1): 39–84.
Barney, J. B. 1991. Firm resources and sustained competitive advantage. Journal of Management, 17 (1): 99–120.
Barney, J.B. 1996. The resource-based theory of the firm. Organization Science, 7 (5): 469–469.
Barney, Jay B. , Ouchi, William G., 1986. Organizational economics, Jossey-Bass. San Francisco.
Basu, S., & Waymire, G. 2008. Has the importance of intangibles really grown? And if so, why? Accounting and business research, 38:3: 171-190.
Becker, G.S. 1993. Human Capital. In A Theoretical and Empirical Analysis with Special Reference to Education. 3rd ed. Chicago.
Bell, D. 1973. The coming of post-industrial society: A venture of social forecasting. N.Y.: Basic Books.
Bell, D. 1990. The Third Technological Revolution and Its Possible Socio-Economic Consequences. Tokyo.
Benson, J. K. 1975. The interorganizational network as a political economy, Administrative Science Quarterly, 20: 229-249.
Cameron, Kim S. & Quinn, Robert E. 1999. Diagnosing and Changing Organizational Culture: Based on the Competing Values Framework. Prentice Hall
Celente, G. 1997. Trends 2000. How to Prepare for and Profit from the Changes of the 21st Century. - N.Y.
Chesbrough, H.W., Teece, D.J., 1996. When Is Virtual Virtuous ? Organizing for Innovation. Harvard Business Review, 74: 65-73.
Ciborra, C. 1991. Alliances as learning experiments: cooperation, competition and change in high-tech industries. Pp. 51-77. In Strategic partnerships and the world economy. Ed. by L. Mytelka. London.
Collis, D. and Montgomery, C. 1995. Competing on resources: Strategy in the 1990's. Harvard Business Manager, 73: 118-128.
Collis, David J. 1994. Research Note: How Valuable are Organizational Capabilities? Strategic Management Journal, 15 (1): 143-152.
Corrado, C.A., Hulten, C.R. and Sichel, D.E. 2009. Intangible capital and US economic growth. The Review of Income and Wealth, 55 (3): 661-685.
Drucker, P.F. 1973. The Educational Revolution . N.Y.
Eisenhardt, K. M., Martin, J. A. 2000. Dynamic capabilities: What are they? Strategic Management Journal, 21 (10/11): 1105–1121.
Ghemawat, P. 2008. Building Strategy on the Experience Curve. N.Y.: Harvard Business Review.
Hamel, J. 1992. New Theoretical and Methodological Issues. The Case Study Method in Sociology. Current Sociology, 40 (1): 1-7.
Hancock, D. R. & Algozzine, B. 2006. Doing case study research: A practical guide for beginning researchers. New York: Teachers College Press.
Helfat, C.E. 1997. Know-how and asset complementarity and dynamic capability accumulation: the case of r&d. Strategic Management Journal, 18: 339–360.
Kogut, B., Zander, U. 1992. Knowledge of the firm, combinative capabilities, and the replication of technology. Organization Science, 3 (3): 383–397.
Osborn, R., Hagedoorn, J. 1997. The Institutionalization and Evolutionary Dynamics of Interorganizational Alliances and Networks. Academy of Management Journal, 40 (2).
Williamson, O. 1981. The Modern Corporation: Origins, Evolution, Attributes. Journal of Economic Literature, 19 (4).
Williamson, O. E. 1985. The economic institutions of capitalism: firms, markets, relational contracting. New York, Free Press.
Zollo, V., Winter, S. 2002. Deliberate Learning and the Evolution of Dynamic Capabilities. Organization Science, 13( 3): 339–351.