<< Пред. стр. 742 (из 1179) След. >>
Список литературы по разделу
обязательною и допускалась только в виде исключения, как награда за
хорошее поведение. За проступки арестанты наказывались отнятием Библии,
содержанием на хлебе и воде, заключением в темной келье; наградой
служила похвала тюремного начальства. В тюрьме царствовало ничем не
нарушаемое молчание; даже со сторожами арестанты должны были говорить
шепотом; колеса тюремных экипажей были обтянуты кожей, сторожа и
надзиратели носили резиновую или войлочную обувь. В 1786 г.. в виде
опыта, была открыта в Филадельфии первая тюрьма, с 30 кельями; но,
вследствие наплыва заключенных, вскоре пришлось ввести общие работы, с
разобщением на ночь по отдельным кельям. В 1790 г. филадельфийскому
тюремному обществу удалось провести закон, который требовал, чтобы в
каждой тюрьме было заведено число келий для содержания в них самых
опасных преступников, а остальные должны были делиться на разряды по
полу, возрасту и роду преступлений, с тем, чтобы каждый разряд
содержался особо. Полное торжество пенсильванская система получила в 20х
годах текущего столетия, когда законодательным собранием штата было
поручено квакерам и филадельфийскому обществу устройство двух крупных
пенитенциариев - в Питсбурге и в Черри-Гилле. Первый из них был открыт в
1826 г., но оказался неудобным, так что его пришлось переделать, второй
же, открытый в 1839 г., послужил образцом для других пенитенциариев.
Однако, вскоре опыт доказал, что уединение только тогда может исправить
преступника, когда в душе его есть уже известный запас добрых
склонностей, мыслей и убеждений, могущих содействовать нравственному его
перерождению; при отсутствия этого условия уединение ведет или к
сумасшествию, или к самоубийству, или к полному отупению. Результаты
келейного уединения без работы были столь печальны, что еще до открытия
черригильского пенитенциария одиночество без работы было преобразовано в
отдельное содержание с работою: введено было также обучение заключенных
и ежедневное посещение их духовным лицом, учителем и посторонними
посетителями. В других штатах Сев. Америки, особенно в Нью-Йорке и
Массачусетсе, учение пенсильванских квакеров вызвало сильную оппозицию.
Нью-йоркское тюремное общество (Society for prison disciplin) выработало
другую П. систему, известную под именем системы молчания. Противники
пенсильванской системы считали преступление следствием лености,
непривычки к труду и порядку, склонности к чувственным удовольствиям;
исправления преступника они стремились достигнуть приучением к труду,
аккуратности и дисциплине, а потому требовали, чтобы тюрьма была рабочим
домом: арестанты днем работают в общих мастерских, при чем, во избежание
дурного влияния одних заключенных на других, им, под страхом телесного
наказания, строго запрещаются всякие разговоры; на ночь арестанты
запираются по одиночке в кельях. Работы сделаны обязательными и
прерываются только прогулками и непродолжительным отдыхом; известное
число часов в неделю посвящено школьному обучению. Приверженцам этой
системы удалось осуществить ее в 1820 г. при перестройки тюрьмы в г.
Обурне (отчего сама система получила название обурнской); по этой же
системе были устроены тюрьмы в Синг-Синге (шт. Нью-Йорк) и Чарльстоуне
(шт. Массачусетс). Вскоре опыт показал невозможность водворить в тюрьме
полное молчание: заключенным разрешили разговаривать между собою во
время отдыха. В настоящее время обурнская система преобладает в Сев.
Амер. Шт.; на тюрьмы пенсильванской системы приходится там всего 4 %
всех заключенных. Выработанные в Сев. Америке П. системы обратили на
себя внимание зап. европейских ученых и политических деятелей, а вслед
за тем и правительств: для осмотра американских тюрем посылаются из
Франции - Г. де Бомон и Токвиль (1831), Деметц и Блюэ (1839), из Англии
- Крауфорд и Россель (1836), из Пруссии - Юлиус (1836). В различных
государствах Европы начинают осуществлять на практике обе системы:
обурнская принимается для долгосрочного заключения, пенсильванская - для
краткосрочного. В Англии в 1823 г. была принята в тюрьмах общего
заключения система классификации заключенных по возрасту, роду
преступления и поведению, в 1833 - 1835 гг. была введена система
молчания, а в 1834 г. местной администрации предоставлено было вводить в
краткосрочных тюрьмах пенсильванскую систему. В 1837 г.. в видах
упорядочения ссылки, в Англии была принята так наз. probation system
(система испытания) для приговоренных к ссылке; эта система состояла из
одиночного заключения, отбывавшегося по пенсильванской системе, затем из
общих каторжных работ с разобщением на ночь и разделением на разряды и,
наконец, из ссылки в Австралию, куда направлялись только лучшие из
арестантов, обнаружившие склонность к исправлению. В 1842 г. был открыт
образцовый пенптенциарий в Пентонвилле, где приговоренные к ссылке
содержались в одиночном заключении сначала 18 месяцев, а с 1849 г. - 12
месяцев. На континенте Европы первою применила выработанные в Америке П.
системы Швейцария: в 1822 - 26 гг. обурнская система была введена в
Лозанне, в 1825 - 1826 гг. в Женеве, в 1837 - 39 гг. в С.-Галлене. В
Женеве обурнская система дала настолько плохие результаты, что с 1833 г.
ее заменили новой классификационной системой, выработанной Обанелем. По
этой системе все заключенные делятся на 4 разряда: 1) приговоренные к
уголовным наказаниями взрослые рецидивисты содержатся по пенсильванской
системе и, при хорошем поведении, по истечении года переводятся во
второй разряд; 2) присужденные в первый раз к уголовному наказанию, без
увеличивающих вину обстоятельств, содержатся по обурнской системе; 3)
присужденные к исправительному наказанию, а также переведенные из
второго разряда за хорошее поведение, содержатся первое время в
одиночном заключении, а затем по обурнской системе, при чем для них
установлены более мягкие дисциплинарные взыскания и разные льготы; 4)
малолетние преступники моложе 16 л. и переведенные из третьего разряда
за хорошее поведение содержатся по обурнской системе, но им разрешается
говорить во время работ (взрослым - между собою, малолетним - с
надзирателями) и предоставлены разные льготы. Женевская система дала
прекрасные результаты и получила широкое распространение, но в разных
тюрьмах изменяется число классов, на которые делятся заключенные.
Видоизменением классификационной системы является система, введенная в
мюнхенской тюрьме Обермайером: арестанты содержатся в общем заключении,
разделяясь на группы по поведению, характеру и роду работ; каждая группа
помещается отдельно. В Англии, с прекращением ссылки в Австралию,
Законами 1853 и 1857 гг. введена прогрессивная П. система, состоящая из
одиночного заключения, общих каторжных работ и условного отпуска по
особым билетам (tickets of leave); эта система стремится заинтересовать
в исправлении самих заключенных, что достигается: а) выдачею за работу
марок, известное число которых сокращает срок наказания на 1/4, (для
женщин - на 1/3), б) отчислением в пользу арестованных части заработной
платы и в) предоставлением им права принимать посещения родных, писать и
получать от них письма. Первые 9 месяцев заключенные содержатся в
одиночных кельях, при чем знающие какое-нибудь мастерство занимаются
соответствующими работами, а остальные щиплют пеньку; платы за труд им
не полагается. Затем заключенные переводятся в каторжные тюрьмы, где
днем работают вместе, а на ночь запираются по отдельным кельям; они
зачисляются в испытательный класс, в котором должны заработать не менее
720 марок; за каждый день исправной работы полагается 6 марок, за
особенно усиленную работу может быть прибавлено 2 марки в день, так что
в испытательном классе заключенный должен пробыть не менее 3 месяцев;
платы за труд в этом классе не полагается. В каждом из следующих двух
классов (3 и 2) заключенный должен заработать 2920 марок, т. е. пробыть
не менее 1 года в каждом. В первом классе (последнем) заключенный
остается столько времени, сколько ему приходится отсидеть в тюрьме за
исключением последнего года, на который, за отличное поведение, он
перечисляется в специальный класс. За каждые 240 марок заключенные
получают определенную заработную плату, размер которой увеличивается с
повышением в классах; точно также с повышением в классах заключенным
предоставляются льготы относительно посещения родных и переписки с ними,
прогулок по двору и улучшения пищи; арестанты специального класса носят
особую одежду. В случае дурного поведения арестант возвращается в низшие
классы и может быть даже переведен обратно в одиночную тюрьму.
Арестанты, достигшие, до истечения срока судебного приговора,
специального класса и заработавшие соответствующее число марок (считая
по 180 в месяц), получают условный отпуск по билетам, с тем, что, в
случае дурного поведения или несоблюдения установленных для отпускных
правил, освобожденный возвращается в тюрьму до окончания срока, на
который он приговорен. Женщины последние 6 месяцев перед освобождением
проводят в субсидируемых правительством благотворительных приютах, где
ведут полусвободную жизнь. В Ирландии практиковалась другая
прогрессивная (ирландская) система, выработанная Вальтером Крофтоном,
отличающаяся от английской, тем, что марки даются не только за работу,
но и за хорошее поведение и успехи в науках, а также тем, что, в видах
приучения заключенных к свободной жизни в обществе, их перед
освобождением переводят в переходные тюрьмы (intermediate prisons), где
арестанты содержатся без стражи, занимаются земледельческими работами и
некоторыми ремеслами, получают за труд известное вознаграждение, частью
которого могут распоряжаться, и пользуются относительною свободою.
Наконец, в конце 70х годов в Североамериканских Штатах выработана новая
П. система - неопределенного по сроку заключения (indeterminate
sentences). Она практикуется в эльмирской тюрьме (шт. Нью-Йорк) и в
конкордском заведении (шт. Массачусетс) и заключается в том, что
управление тюрьмы может либо держать заключенного в течение всего срока,
положенного в законе за совершенное им преступление, либо ранее
отпустить его на свободу, сначала в виде опыта, на полугодовой срок;
если, затем, управление убедится, что освобожденному можно без опасений
дать полную свободу, то оно в праве признать отбытие наказания
оконченным. Ср. Тальберг, "Тюремная литература или тюрьмоведение"
(1876).
А. С. Лыкошин.
Пенсия - пожизненное содержание, выдаваемое отставным чиновникам, за
долговременное и беспорочное прохождение службы. На П. имеют также право
вдовы и дети умерших чиновников, причем за основание, принимается та П.,
которая следовала бы мужу или отцу, если бы он вышел в отставку в день
своей смерти. Обычай вознаграждать заслуженных граждан пожизненным
содержанием существовал издавна, но такие награды давались лишь лицам,
пользовавшимся особым расположением высших властей; потеря расположения
влекла за собою лишение содержания. П. являлась выражением милости,
носила характер дара. Не было сознания права лиц, посвятивших свои силы
государственной службе, требовать, по наступлении старости и
неспособности к труду, материальной поддержки от государства.
Современный смысл П. получает во французском законодательстве эпохи
великой революции, провозгласившем (22 августа 1790 г.) следующие
принципы: 1) На государстве лежит обязанность вознаграждать оказанные
ему услуги, когда важность и продолжительность их заслуживают такой
признательности. Нация обязана оплачивать жертвы, приносимые гражданами
ради общественной пользы. 2) Только те услуги должны быть вознаграждаемы
государством, которые представляют интерес для всего общества. Услуги,
оказываемые одним лицом другому, не могут быть сюда относимы, хотя бы
обстоятельства и дали им значение общественное. 3) Всякий, кто служил
своему отечеству, защищал, просвещал или прославил его, или дал пример
преданности общественному благу, в праве требовать от нации
признательности и претендовать на вознаграждение, соответствующее
характеру и продолжительности оказанных им услуг. В настоящее время
права на П. санкционируются почти всеми европейскими кодексами;
исключение составляет Швейцария. В некоторых государствах установлены
вычеты из содержания служащих для образования пенсионного фонда.
Образцовыми представляются германские общеимперские законы о пенсиях (31
марта 1873 г. и 21 апр. 1886 г.). Необходимым условием для получения
права на пенсию служит формально установленная неспособность лица к
дальнейшему отправлению обязанностей, вследствие увечья или слабости
физической или душевной. Вторым условием, не столь категоричным,
является пребывание на службе в течение, по крайней мере, десяти лет.
Раньше этого срока имперский чиновник получает безусловное право на П.
только в таком случае, если неспособность его к дальнейшей службе
явилась следствием болезни, ран или вообще какого-либо повреждения,
приключившегося при исполнении служебных обязанностей. Помимо этого
случая П, при наступлении неспособности раньше 10 лет службы, может быть
назначена лишь по особому постановлению союзного совета. Размер П. по
истечении 10 лет службы - 15/60 последнего оклада; с каждым годом службы
размер П. возрастает на 1/60; maximum П. - 3/4 оклада. Для служащих в
судебном ведомстве установлены более льготные правила. Вдовы получают
1/3 содержания мужа (не более, однако, 1600 марок и не менее 160 марок в
год), дети при них - 1/5, круглые сироты - 1/3 содержания отца. Из
жалованья чиновников вычитываются на П. 3 %. Особенной тщательностью
отличаются постановления о П. для военных.
Русское законодательство (ст. 1 уст. о П. и единовременных наградах
Св. Зак., т. III) относит пенсию к разряду служебных наград. Право на
пенсию приобретается беспорочною выслугою определенных в законе сроков;
размер П. определяется, главным образом, в зависимости от
продолжительности службы и от разряда должности, которую занимал
чиновник до отставки. Размер полной П. по табели, за установленными
вычетами; для должностей: 1-го разряда - 1120 р. 83 коп., 2-го разряда -
840 р. 63 к., 3-го разряда первой степени - 560 руб. 40 к. и второй
степени - 420 р. 24 к., 4-го разряда - 336 р. 24 к., 5-го разряда - 280
р. 20 к., 6-го разр. - 210 р. 15 к., 7-го разр. - 168р. 15 к., 8-го
разр. - 127 р. 32 к. и 9-го разр. - 84 р. 90 к. На полную пенсию имеют
право лица, прослужившие на общей гражданской службе не менее 35 лет;
прослужившие менее этого срока, но более 25 лет, получают пенсии в
половинном размере. Выходящие в отставку по совершенно расстроенному на
службе здоровью или "по приключившейся неизлечимой болезни" получают:
прослужившие от 10 до 20 - 1/3 пенсионного оклада, от 20 до 30 лет 2/3
оклада, прослужившие 30 лет - полный оклад. Если болезнь требует
постоянного постороннего ухода, П. выдается уже после 5 лет службы 1/3
(оклада), а прослужившие 20 лет получают полный оклад (по табели). Для
выслуги П. того или другого разряда по табели необходимо пробыть не
менее 5 лет в должности этого разряда; в противном случае пенсия
назначается по низшему разряду. Члены государственного совета, министры
и другие лица, "высшие должности отправляющие", получают пенсию "по
особенному Высочайшему о каждом из них усмотрению". По назначению
Государя определяются также П. служащим в собственной Его Имп.
Величества канцелярии и в канцелярии по принятию прошений, на Высочайшее
имя приносимых. Лишаются права на П. лица, приговоренные по суду к
наказаниям, соединенным с лишением или ограничением прав состояния, к
исключению из службы или отрешению от должности, даже в том случае, если
бы виновные были избавлены от наказания Монаршею милостью. Лишаются
также права на П. чиновники, бывшие под судом по обвинению в преступных
деяниях, влекущих за собою лишение права на П., но освобожденные от
следствия и суда. Всемилостивейшим манифестом. Загладившие прежние
проступки новою службою приобретают право на П. вновь; со дня вторичного
поступления на службу или со дня утверждения приговора; при отлично
усердной службе им предоставляется ходатайствовать о награждении их П. и
за прежнюю, до наказания, службу. Производство П. Прекращается: 1)
вступлением снова в действительную службу (исключения из этого правила
см. в ст. 14 Уст. о П.); 2) принятием должности или службы иноземной,
без согласия нашего правительства; 3) пострижением в монашество и 4)
пребыванием за границею долее дозволенного срока. Вдова и дети умерших
чиновников имеют право на П., если мужья или отцы их умерли на службе по
приобретении права на П., или находились в отставке с П. или хотя без
П., но имели на нее право. Усыновление не дает права на П. Вдова
бездетная или имеющая детей, которым по их возрасту или другим причинам
П. не полагается, получает половину той П., которая причиталась бы ее
мужу; вдове с детьми, имеющими право на П., прибавляется к половине одна
треть другой половины на каждого ребенка, так что имеющая трех детей и
более получает полную П. Если остались одни дети без матери, то каждый
получает 1/4 П. Если семейство, оставшееся без матери. состоит более
нежели из 4-х детей, то П. (полная) делится между ними поровну. П.
прекращается для вдов: замужеством, пострижением в монашество,
присуждением по судебному приговору к наказанию, лишающему права на П.
(см. выше), пребыванием заграницею долее дозволенного срока; для
сыновей: достижением 17-летнего возраста, вступлением в общественное
заведение на казенный счет, принятием на службу; для дочерей:
замужеством, достижением 21 года, принятием на казенный счет в
общественное заведение. Увечные и неизлечимо больные дети, "не имеющие
способов к своему пропитанию", пользуются П. пожизненно. Весьма
льготными, сравнительно, представляются постановления о П. для служащих
в придворном ведомстве, по ученой и учебной части во всех ведомствах и
некоторые другие. Льготы заключаются в сокращении сроков выслуги (вместо
35 - 30 лет для служащих придворного ведомства и 25 лет для состоящих на
ученой и учебной службе), в принятии за основание П. жалованья (вместо
установленных в табели окладов) и, наконец, в праве получать П. находясь
на действительной службе и получая, следовательно, установленное
содержание (или, по крайней мере, часть его). Правила 13 июня 1886 г.
предоставляют служащим в отдаленных местностях следующие преимущества в
отношении П.: 1) для служащих на о-ве Сахалине, в округах
Петропавловском, Гижигинском, Охотском и Николаевском Приморской
области, в Якутской обл., в Туруханском крае Енисейской губ., в округах
Березовском и Сургутском Тобольской губ. и в уездах Кольском, Кемском,
Мезенском и Печорском Архангельской губ. - два дня службы считаются за
три, а размер П. повышается на три подразделения (разряда или степени);
2) в остальных частях приамурского генерал-губернаторства, в
туркестанском генералгубернаторстве и в Закаспийской области - три дня
службы считаются за четыре и размер П. повышается на два подразделения;
3) в остальных частях иркутского генерал-губернаторства и губерний
Тобольской и Томской, а также в степном генерал-губернаторстве - три дня
службы считаются за четыре и 4) в областях Уральской и Тургайской, в
некоторых округах Северного Кавказа и в Закавказье, в уездах Пинежском,
Онежском и Холмогорском Архангельской губ., Повенецком и Пудожском
Олонецкой губ., Яренском и Устьсысольском Вологодской губ. - четыре дня
службы считаются за пять. Состоящим на службе в губерниях Царства
Польского (лицам русского происхождения) предоставляется или получать
пенсию из эмеритального капитала Царства, подчиняясь, в таком случае,
всем правилам об эмеритуре, или же получать П. по законам империи; в
последнем случае они приобретают право на полную П. за 25 лет службы и
на половинную - за 20 лет. Время, проведенное на службе вне губерний
Царства, зачисляется в срок выслуги, считая по семи дней за пять. О П.,
выдаваемых кавалерам разных орденов, см. Орден. Крайняя устарелость
приведенных выше постановлений о П. и незначительность пенсионных
окладов по табели развили на практике выдачу усиленных П. путем
административным. Ст. 52 Уст. о П. гласит: "никакое ведомство не должно
входить с представлениями о назначении П. свыше того, что уставом о них
определено; оно обязано не допускать никакого в семь уставе изъятия и не
отступать от него". В действительности, однако, административное
усмотрение имеет решающее значение при определении размера П. О
назначении усиленной П. министр того ведомства, где служил проситель,
входить в соглашение с министром финансов; если соглашение не состоится,
вопрос решается окончательно в кабинете министров. Пределы усиленной П.
для прослуживших 35 лет - от 1/3 до 2/3 жалованья, для прослуживших от
15 до 35 л. - от 1/4 до 1/2 жалованья. По сведениям отчета
государственного контроля в 1895 г. выдано было П. и постоянных пособий
<< Пред. стр. 742 (из 1179) След. >>
Список литературы по разделу