<< Пред.           стр. 4 (из 58)           След. >>

Список литературы по разделу

(должность (специальность, профессия)) (место назначения (страна, город, организация)) сроком на календарных дней
  (должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) тарифная ставка (оклад) руб. коп. (цифрами) надбавка руб. коп. (цифрами) Основание: изменение к трудовому договору от " " 20 г. № ; или другой документ _______________________________________________________________ (документ (заявление, медицинское заключение и пр.)) Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Унифицированная форма N Т-6 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301005 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику Предоставить отпуск Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия)) за период работы с " " 20 г. по " " 20 г. А. ежегодный основной оплачиваемый отпуск на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. и (или) Б. (ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, учебный, без сохранения заработной платы и другие (указать)) на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. В. Всего отпуск на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Унифицированная форма N Т-7 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301020 по ОКПО (наименование организации) Мнение выборного профсоюзного органа УТВЕРЖДАЮ от " " 20 г. № учтено Руководитель (должность) Номер документа Дата составления На год ГРАФИК ОТПУСКОВ (личная подпись) (расшифровка подписи) " " 20 г. Структурное подразделение Должность (специальность, профессия) по штатному расписанию Фамилия, имя, отчество Табельный номер ОТПУСК Примечание количество календарных дней дата перенесение отпуска запланированная фактическая основание (документ) дата предполагаемого отпуска 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Руководитель кадровой службы (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) Унифицированная форма N Т-8 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301006 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) Прекратить действие трудового договора от " " 20 г. № , уволить " " 20 г. (ненужное зачеркнуть) Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) (основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения)) Основание (документ, номер, дата): (заявление работника, служебная записка, медицинское заключение и т.д.) Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Мотивированное мнение выборного профсоюзного органа в письменной форме (от " " 20 г. № ) рассмотрено Унифицированная форма N Т-9 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301022 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о направлении работника в командировку Направить в командировку: Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия)) (место назначения (страна, город, организация)) сроком на календарных дней
 (должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) тарифная ставка (оклад) руб. коп. (цифрами) надбавка руб. коп. (цифрами) Основание: изменение к трудовому договору от " " 20 г. № ; или другой документ _______________________________________________________________ (документ (заявление, медицинское заключение и пр.)) Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Унифицированная форма N Т-6 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301005 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику Предоставить отпуск Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия)) за период работы с " " 20 г. по " " 20 г. А. ежегодный основной оплачиваемый отпуск на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. и (или) Б. (ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, учебный, без сохранения заработной платы и другие (указать)) на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. В. Всего отпуск на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Унифицированная форма N Т-7 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301020 по ОКПО (наименование организации) Мнение выборного профсоюзного органа УТВЕРЖДАЮ от " " 20 г. № учтено Руководитель (должность) Номер документа Дата составления На год ГРАФИК ОТПУСКОВ (личная подпись) (расшифровка подписи) " " 20 г. Структурное подразделение Должность (специальность, профессия) по штатному расписанию Фамилия, имя, отчество Табельный номер ОТПУСК Примечание количество календарных дней дата перенесение отпуска запланированная фактическая основание (документ) дата предполагаемого отпуска 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Руководитель кадровой службы (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) Унифицированная форма N Т-8 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301006 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) Прекратить действие трудового договора от " " 20 г. № , уволить " " 20 г. (ненужное зачеркнуть) Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) (основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения)) Основание (документ, номер, дата): (заявление работника, служебная записка, медицинское заключение и т.д.) Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Мотивированное мнение выборного профсоюзного органа в письменной форме (от " " 20 г. № ) рассмотрено Унифицированная форма N Т-9 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301022 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о направлении работника в командировку Направить в командировку: Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия)) (место назначения (страна, город, организация)) сроком на календарных дней
 должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации)
  тарифная ставка (оклад) руб. коп. (цифрами) надбавка руб. коп. (цифрами) Основание: изменение к трудовому договору от " " 20 г. № ; или другой документ _______________________________________________________________ (документ (заявление, медицинское заключение и пр.)) Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Унифицированная форма N Т-6 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301005 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику Предоставить отпуск Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия)) за период работы с " " 20 г. по " " 20 г. А. ежегодный основной оплачиваемый отпуск на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. и (или) Б. (ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, учебный, без сохранения заработной платы и другие (указать)) на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. В. Всего отпуск на календарных дней с " " 20 г. по " " 20 г. Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Унифицированная форма N Т-7 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301020 по ОКПО (наименование организации) Мнение выборного профсоюзного органа УТВЕРЖДАЮ от " " 20 г. № учтено Руководитель (должность) Номер документа Дата составления На год ГРАФИК ОТПУСКОВ (личная подпись) (расшифровка подписи) " " 20 г. Структурное подразделение Должность (специальность, профессия) по штатному расписанию Фамилия, имя, отчество Табельный номер ОТПУСК Примечание количество календарных дней дата перенесение отпуска запланированная фактическая основание (документ) дата предполагаемого отпуска 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Руководитель кадровой службы (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) Унифицированная форма N Т-8 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301006 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) Прекратить действие трудового договора от " " 20 г. № , уволить " " 20 г. (ненужное зачеркнуть) Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) (основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения)) Основание (документ, номер, дата): (заявление работника, служебная записка, медицинское заключение и т.д.) Руководитель организации (должность) (личная подпись) (расшифровка подписи) С приказом (распоряжением) работник ознакомлен " " 20 г. (личная подпись) Мотивированное мнение выборного профсоюзного органа в письменной форме (от " " 20 г. № ) рассмотрено Унифицированная форма N Т-9 Утверждена постановлением Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 Код Форма по ОКУД 0301022 по ОКПО (наименование организации) Номер документа Дата составления ПРИКАЗ (распоряжение) о направлении работника в командировку Направить в командировку: Табельный номер (фамилия, имя, отчество) (структурное подразделение) (должность (специальность, профессия)) (место назначения (страна, город, организация))

<< Пред.           стр. 4 (из 58)           След. >>

Список литературы по разделу