<< Пред.           стр. 1 (из 2)           След. >>

Список литературы по разделу

 "ТИП ПОВЕДЕНЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ" МЕТОДИКА
 (Л. И. Вассермана и Н. В. Гуменюка)
 Обзор
  Типологический личностный опросник, предназначенный для диагностики типов поведения человека, уровня его общей активности, и, вытекающих из этого, особенностей личности.
  Стимульный материал представлен в виде 61 вопроса с 3-мя фиксированными вариантами ответов. Каждый ответ имеет различную весовую нагрузку от 1 до 13 баллов. В зависимости от общей суммы набранных баллов испытуемый может быть отнесен к тому или иному типу поведенческой активности (прямопропорционально количеству набранных баллов, начиная от минимального - тип А, до максимальных значений - тип Б).
  Авторами-разработчиками теста выделены следующие 5 типов:
  1. Выраженная поведенческая активности Типа А. Гиперактивная, сверхэнергичная, нетерпеливая, импульсивная личность.
  2. Тенденция к поведенческой активности типа - А (условно - тип А 1). Энергичная, стремящаяся к к соревновательности, без амбициозности и агрессивности, сповышенной деловой активностью личность.
  3. Промежуточный (переходный) тип личностной активности - тип АБ. Сбалансированная, с неявной склонностью к доминированию, уверенная, эмоционально-стабильная личность.
  4. Тенденция к поведенческой активности типа - Б (условно - Б 1). Рациональная, осторожная, неторопливая, с умеренной активностью личность.
  5. Выраженный поведенческий тип личностной активности - тип Б. Неуверенная, сомневающаяся, избегающая ответственности, пассивная личность.
  Данные психометрической оценки теста не обнаружены, интерпретация представлена не полностью, других дополнительных сведений нет.
 
 Содержание Инструкция
  Инструкция:
  "Внимательно прочтите каждый вопрос (утверждение) и выберите вариант ответа, соответствующего вашему поведению".
  Стимульный материал:
  1. Бывает ли Вам трудно выбрать время, чтобы сходить парикмахерскую?
  1) никогда;
  2) иногда;
  3) почти всегда.
  2. У Вас такая работа, которая "взбадривает" (стимулирует)?
  1) меньше, чем работа большинства людей;
  2) примерно такая же, как работа большинства людей;
  3) больше, чем работа большинства людей.
  3. Ваша повседневная жизнь в основном заполнена:
  1) делами, требующими решения;
  2) обыденными делами;
  3) делами, которые Вам скучны.
  4. Жизнь некоторых людей часто переполнена неожиданностями, непредвиденными обстоятельствами и осложнениями. Как часто Вам приходится сталкиваться с такими событиями?
  1) несколько раз в день;
  2) несколько раз в неделю;
  3) примерно раз в день;
  4) раз в неделю;
  5) раз в месяц или реже.
  5. В случае если Вас что-то сильно гнетет, давит, или люди слишком многого требуют от Вас, то Вы:
  1) теряете аппетит и/или меньше едите;
  2) едите чаще и/или больше обычного;
  3) не замечаете никаких существенных изменений в обычном аппетите.
  6. В случае если Вас что-то гнетет, давит или у Вас есть неотложные заботы, то Вы:
  1) немедленно принимаете соответствующие меры;
  2) тщательно обдумываете, прежде чем начать действовать.
  7. Как быстро Вы обычно едите?
  1) я обычно кончаю есть раньше других;
  2) я ем немного быстрее других;
  3) я ем с такой же скоростью, как и большинство людей;
  4) я ем медленнее, чем большинство людей.
  8. Ваши родные или друзья когда-либо говорили, что Вы едите чересчур быстро?
  1) да, часто;
  2) да, раз или два;
  3) нет, мне никто никогда этого не говорил.
  9. Как часто Вы делаете несколько дел одновременно, например, едите и работаете?
  1) я делаю несколько дел одновременно всякий раз, когда это возможно;
  2) я делаю это только тогда, когда не хватает времени;
  3) я делаю это редко или никогда не делаю.
  10. Когда Вы слушаете кого-либо, и этот человек слишком долго не может закончить мысль, Вы чувствуете желание поторопить его?
  1) часто;
  2) иногда;
  3) почти никогда.
  11. Как часто Вы действительно "заканчиваете" мысль медленно говорящего, чтобы ускорить разговор?
  1) часто;
  2) иногда;
  3) почти никогда.
  12. Как часто Ваши близкие или друзья замечают, что Вы невнимательны, если Вам говорят о чем-либо слишком подробно?
  1) раз в неделю или чаще;
  2) несколько раз в месяц;
  3) почти никогда;
  4) никогда.
  13. Если Вы говорите своим близким или друзьям, что приедете в определенное время, то, как часто Вы опаздываете?
  1) иногда;
  2) редко;
  3) почти никогда;
  4) я никогда не опаздываю.
  14. Бывает ли, что Вы торопитесь к месту встречи, хотя лени еще вполне достаточно?
  1) часто;
  2) иногда;
  3) редко или никогда.
  15. Предположим, что Вы должны с кем-то встретиться в условленное время, например, на улице, в вестибюле метро и т.п., и этот человек опаздывает уже на 10 минут. Вы:
  1) спокойно подождете;
  2) будете прохаживаться в ожидании;
  3) обычно у Вас есть с собой книга или газета, чтобы было чем заняться в ожидании.
  16. Если Вам приходится стоять в очереди, например, в столовой, в магазине и т. п., то Вы:
  1) спокойно ждете своей очереди;
  2) испытываете нетерпение, но не показываете этого;
  3) чувствуете такое нетерпение, что это замечают окружающие;
  4) решительно отказываетесь стоять в очереди и пытаетесь найти способ избежать потери времени.
  17. Если Вы играете в игру, в которой есть элемент соревнования (например, шахматы, домино, волейбол и т. п.), то Вы:
  1) напрягаете все силы, для победы; -
  2) стараетесь выиграть, но не слишком усердно;
  3) играете скорее для удовольствия, чем серьезно.
  18. Представьте, что Вы и Ваши Друзья (или сотрудники) начинаете новую работу. Что Вы думаете о соревновании в этой работе?
  1) предпочитаю избегать этого;
  2) принимаю потому, что это неизбежно;
  3) получаю удовольствие, так как это меня подбадривает и стимулирует.
  19. Когда Вы были моложе, большинство людей считало, что Вы:
  1) часто стараетесь и по-настоящему хотите быть во всем первым и лучшим;
  2) иногда стараетесь и Вам нравится быть во всем первым и лучшим;
  3) обычно Вам хорошо так, как есть (обычно Вы расслаблены);
  4) Вы всегда расслаблены и не склонны соревноваться.
  20. Чем, по Вашему мнению, Вы отличаетесь в настоящее время:
  1) часто стараетесь (или по-настоящему хотите) быть во всем первым и лучшим;
  2) иногда стараетесь и Вам нравится во всем быть первым и лучшим;
  3) обычно Вам хорошо так, как есть (обычно Вы расслаблены);
  4) Вы всегда расслаблены и не склонны соревноваться.
  21. По мнению Ваших родных или друзей Вы:
  1) часто стараетесь (и по-настоящему хотите) быть во всем первым и лучшим;
  2) иногда стараетесь и Вам нравится быть во всем первым и лучшим;
  3) обычно Вам хорошо так, как есть (обычно Вы расслаблены);
  4) Вы всегда расслаблены и несклонны соревноваться?
  22. Как оценивают Ваши родные или друзья Вашу общую активность?
  1) недостаточная активность, медлительность; надо быть активнее;
  2) около среднего; всегда есть какое-то занятие;
  3) сверхактивность, бьющая через край энергия.
  23. Согласились бы знающие Вас люди, что Вы относитесь к своей работе слишком серьезно?
  1) да, абсолютно;
  2) возможно, да;
  3) возможно, нет;
  4) абсолютно, нет.
  24. Согласились бы хорошо знающие Вас люди, что Вы ее энергичны, чем большинство людей?
  1) да, абсолютно;
  2) возможно, да;
  3) возможно, нет;
  4) абсолютно, нет.
  25. Согласились бы хорошо знающие Вас люди с тем, за короткое время Вы способны выполнить большой объем работы?
  1) да, абсолютно;
  2) возможно, да;
  3) возможно, нет;
  4) абсолютно, нет.
  26. Согласились бы хорошо знающие Вас люди, что Вы легко сердитесь (раздражаетесь)?
  1) да, абсолютно;
  2) возможно, да;
  3) возможно, нет;
  4) абсолютно, нет.
  27. Согласились бы хорошо знающие Вас люди, что Вы живете мирной и спокойной жизнью?
  1) да, абсолютно;
  2) возможно, да;
  3) возможно, нет;
  4) абсолютно, нет.
  28. Согласились бы хорошо знающие Вас люди, что Вы большинство дел делаете в спешке?
  1) да, абсолютно;
  2) возможно, да;
  3) возможно, нет;
  4) абсолютно, нет.
  29. Согласились ли бы хорошо знающие Вас люди, что Вас радует соревнование (состязание) и Вы очень стараетесь выиграть?
  1) да, абсолютно;
  2) возможно, да;
  3) возможно, нет;
  4) абсолютно, нет.
  30. Какой характер был у вас, когда вы были моложе?
  1) вспыльчивый и с трудом поддающийся контролю;
  2) вспыльчивый, но поддающийся контролю;
  3) вполне уравновешенный (не было проблем);
  4) почти никогда не сержусь (не выхожу из себя)
  31. Каким вы представляете свой характер сегодня?
  1) вспыльчивый и с трудом поддающийся контролю;
  2) вспыльчивый, но поддающийся контролю;
  3) вполне уравновешенный;
  4) почти никогда не сержусь (не выхожу из себя)
  32. Когда вы погружены в работу и кто-либо (не начальник) прерывает вас, что Вы обычно чувствуете при этом?
  1) я чувствую себя вполне хорошо, так как после неожиданного перерыва работается лучше;
  2) я чувствую легкую досаду;
  3) я чувствую раздражение, потому что это мешает делу.
  33. Если повторяющиеся прерывания в работе действительно Вас разозлили, Вы:
  1) ответите резко;
  2) ответите в спокойной форме;
  3) попытаетесь что-то сделать, чтобы это предотвратить;
  4) попытаетесь найти более спокойное место для работы, если это возможно.
  34. Как часто Вы выполняете работу, которую должны закончить к определенному сроку?
  1)ежедневно или чаще;
  2) еженедельно;
  3) ежемесячно или реже;
  35.Работа, которую Вы должны закончить к определенному сроку, как правило:
  1) не вызывает напряжения, потому что привычна, однообразна;
  2) вызывает сильное напряжение, так как срыв срока может повлиять на работу группы людей.
  36. Вы сами себе определяете сроки выполнения работы на службе и дома?
  1) нет;
  2) да, но только изредка;
  3) да, весьма часто.
  37. Качество работы, которую вы выполняете, к концу назначенного срока бывает:
  1) лучше;
  2) обычное;
  3) хуже.
  38. Бывает ли ,что на работе Вы одновременно выполняете два или несколько заданий, делая то одно, то другое?
  1) да;
  2) да, но не так часто;
  3) да, постоянно.
  39. Были ли Вы удовлетворены, возможностью оставаться на нынешней работе в последующем году?
  1) да;
  2) нет, мне хотелось бы добиться большего;
  3) конечно, нет, я делаю все для того, что бы меня повысили, иначе я буду очень расстроен.
  40. Если бы вы могли выбрать, то чтобы вы предпочли:
  1) прибавку к заработной плате без продвижения в должности;
  2) продвижение в должности без существенного повышения заработной платы.
  41. К концу отпуска Вы:
  1) хотите продлить его еще на недельку - другую;
  2) чувствуете, что готовы вернуться к обычной работе;
  3) Вам хочется, чтобы отпуск окончился, и Вы могли вернуться к обычной работе.
  42. Бывало ли так, что за последние три года Вы брали меньше дней отпуска, чем положено?
  1) да;
  2) нет;
  3) нет, никогда.
  43. Бывает ли, что во время отпуска вы не можете перестать думать о работе?
  1) да, часто;
  2) да, иногда;
  3) нет, никогда.
  44. В последние три года Вы получали какие-либо поощрения на работе?
  1) нет, никогда;
  2) иногда;
  3) да, часто.
  45. Как часто Вы приносите работу домой или изучаете дома материалы, связанные с работой?
  1) редко или никогда;
  2) раз в неделю или реже;
  3) почти постоянно.
  46. Как часто Вы остаетесь на работе после окончания рабочего дня или приходите на работу в неурочное время?
  1) на моей работе это невозможно;
  2) весьма редко;
  3) иногда (реже, чем раз в неделю).
  47. Вы обычно остаетесь дома, если у Вас озноб или повышенная температура?
  1) да;
  2) нет.
  48. Если Вы чувствуете, что начинаете уставать от работы, то Вы:
  1) некоторое время работаете менее активно, пока силы не вернутся к Вам;
  2) продолжаете работать также активно, несмотря на усталость.
  49. Когда Вы работаете в коллективе, другие ожидают от Вас, что Вы будете руководить?
  1) редко;
  2) не чаще, чем от других;
  3) чаще, чем от других,
  50. Вы записываете для памяти распорядок дня (что нужно сделать)?
  1) никогда:
  2) иногда;
  3) часто.
  51. Если кто-то поступает в отношении Вас нечестно, Вы:
  1) прямо указываете ему на это;
  2) находитесь в нерешительности и поступаете в зависимости от обстоятельств;
  3) ничего не говорите об этом.
  52. По сравнению с другими, выполняющими такую работу, Вы прилагаете:
  1) гораздо больше усилий;
  2) несколько больше усилий;
  3) примерно столько же усилий;
  4) немного меньше усилий;
  5) гораздо меньше усилий.
  53. По сравнению с другими, выполняющими такую работу, Вы чувствуете:
  1) значительно большую ответственность;
  2) несколько большую ответственность;
  3) примерно такую же ответственность;
  4) несколько меньшую ответственность;
  5) значительно меньшую ответственность.
  54. По сравнению с другими, выполняющими такую же работу, Вы чувствуете необходимость торопиться?
  1) гораздо больше;
  2) несколько больше;
  3) столько же;
  4) несколько меньше;
  5) гораздо меньше.
  55. По сравнению с другими, выполняющими такую работу, Вы:
  1) значительно более аккуратны;
  2) несколько более аккуратны;
  3) примерно в такой же степени аккуратны;
  4) несколько менее аккуратны;
  5) значительно менее аккуратны.
  56. По сравнению с другими, выполняющими такую же работу, Ваше отношение к ней:
  1) гораздо более серьезное;
  2) несколько более серьезное;
  3) мало отличается от других;
  4) несколько менее серьезное;
  5) значительно менее серьезное.
  57. По сравнению с работой, которую Вы выполняли 10 лет назад, сейчас Вы работаете в течение недели:
  1) больше часов;
  2) примерно столько же;
  3) меньше, чем раньше;
  58. По сравнению с работой, которую Вы выполняли 10 лет тому назад, нынешняя работа требует:
  1) меньшей ответственности;
  2) столько же ответственности;
  3) большей ответственности.
 
  59. По сравнению с работой, которую Вы выполняли 10 лет тому назад, нынешняя работа:
  1) более престижна;
  2) столь же престижна;
  3) менее престижна.
  60. Сколько разных работ Вы сменили за последние 10 лет (учтите, пожалуйста, любые изменения в характере или месте работы)?
  1) изменений не было или были однажды;
  2) две;
  3) три;
  4) четыре;
  5) пять и более.
  61. За последние 10 лет Вы ограничили число своих развлечений из-за недостатка времени?
  1)да;
  2) нет.
 
 Ключи
  Обработка данных
  В каждом вопросе (утверждении) выбранные варианты ответов оцениваются в баллах:
 №№ БАЛЛЫ №№ БАЛЛЫ 1 13,7,1 32 13,7,1 2 13,7,1 33 1,5,9,13 3 1,7,1 34 1,7,13 4 1,4,7,10,13 35 13,1 5 1,7,13, 36 13,7,1 6 1,13 37 1,7,13 7 13,9,5,1 38 13,7,1 8 1,7,13, 39 13,7,1 9 1,7,13 40 13,1 10 1,7,13 41 13,7,1 11 1,7,13 42 1,7,13 12 1,5,7,9,13 43 1,7,13 13 13,9,5,1, 44 13,7,1 14 1,7,13 45 13,7,1 15 13,7,1 46 13,9,5,1 16 13,9,5,1 47 13,1 17 1,7,13 48 13,1 18 13,7,1 49 13,7,1 19 1,5,9,13 50 13,7,1 20 1,5,9,13 51 1,7,13 21 1,5,9,13 52 1,4,7,10,13 22 13,7,1 53 1,4,7,10,13 23 1,5,9,13 54 1,4,7,10,13 24 13,9,5,1 55 1,4,7,10,13 25 1,5,9,13 56 1,4.7,10,13 26 1,5,9,13 57 1,7,13 27 13,9,5,1 58 13,7,1 28 1,5,9,13 59 1,7,13 29 1,5,9,13 60 13,10,7,4,1 30 1,5,9,13 61 1,13 31 1,5,9,13 Если количество баллов не превышает 167, то с высокой вероятностью диагностируется выраженный тип поведенческой активности личности - тип А;
  168-335 баллов - диагностируется определенная тенденция к поведенческой активности типа - А (условно - А 1);
  336-459 - диагностируется промежуточный (переходный) тип личностной активности - тип АБ;
  460-626 баллов - диагностируется определенная тенденция к поведенческой активности типа - Б (условно - Б 1);
  627 баллов и выше - диагностируется с высокой вероятностью выраженный поведенческий тип личностной активности - тип Б.
 
 Анализ
  Интерпретация результатов.

<< Пред.           стр. 1 (из 2)           След. >>

Список литературы по разделу