Бiзнес-план пiдприiмства

Мiнiстерство освiти Украiни

Вiнницький державний технiчний унiверситет

Факультет РЕ

Кафедра ЕПОВ

БРЖЗНЕС-ПЛАН ПРЖДПРИРДМСТВА ПО ВИГОТОВЛЕННЮ ВАЛЯНКОВОГО ВЗУТТЯ


КУРСОВА РОБОТА

з дисциплiни тАЬОрганiзацiя виробництва. Основи менеджменту i маркетингутАЭ

Виконав: ст. гр. ЕК-96

Марущак Ю.П.

Перевiрив: Фiлiнюк РД.М.

2000
Змiст

  1. Органiзацiйно-правовий план

1.1. Форма органiзацii бiзнесу.............................

1.2. Власники фiрми i ключовi функцii .....................

1.3. Перелiк документiв, необхiдних для реiстрацii ...........

1.4. Основнi роздiли статуту ...............................

1.5. Органiзацiйна схема управлiння фiрмою .................

1.6. Консультанти i радники ...............................

  1. Кадровий план

2.1. Розрахунок кiлькостi працюючих по категорiях ...........

2.2. Штатний розклад спецiалiстiв ..........................

2.3. Функцiональнi обовтАЩязки працiвникiв ...................

2.4. Розрахунок фонду оплати працi робiтникiв ...............

  1. Характер продукцii i ii функцiональне призначення

3.1. Опис технiчних i експлуатацiйних характеристик продукцii .

3.2. Лiцензii, патенти, iншi права власностi на продукцiю ......

3.3. Товарна полiтика фiрми i розробка товарноi гами продукцii .

3.4. Розробка упаковки як елемента комунiкацii ..............

3.5. Сервiсна полiтика ....................................

  1. План виробництва

4.1. ОбТСрунтування виробничоi програми ....................

4.2. Розрахунок необхiдноi кiлькостi устаткування для реалiзацii виробничоi програми .................................

4.3. Планування виробничих площ, допомiжнi вимоги до примiщення .........................................

4.4. Виробничий процес ...................................

4.5. Постачальники основних матерiалiв .....................

4.6. Розрахунок беззбитковостi пiдприiмства .................

  1. Ринок збуту

5.1. Аналiз споживачiв ....................................

5.2. РДмнiсть i динамiка ринку ..............................

5.3. Оцiнка обтАЩiму продажу ...............................

5.4. Аналiз еластичностi попиту ............................

5.5. Канали збуту ........................................

5.6. Мироприiмства по просуненню товару на ринок ..........

  1. Ступiнь конкуренцii

6.1. Оцiнка свого конкурентного статусу, фiрми-конкуренти ...

6.2. Основнi методи боротьби за ринок ......................

6.3. Переваги i недолiки виготовленого товару у порiвняннi з товаром конкурентiв ..................................

  1. Маркетинг план

7.1. Маркетингова стратегiя ...............................

7.2. Концепцiя поведiнки фiрми на ринку ....................

7.3. Полiтика цiноутворень ................................

7.4. Сервiсне i гарантiйне обслуговування ...................

7.5. Реклама i просування товару ...........................

7.6. Бюджет затрат на маркетинг ...........................

7.7. Оцiнка ризику .......................................

  1. Перелiк можливих ризикiв i проблем .......................
  2. Економiчна ефективнiсть

9.1. Технiко-економiчне обТСрунтування цiлеспрямованостi випуску передбаченоi продукцii ................................

9.2. Описання видiв ефекту, якi отримуi потенцiйний споживач .

9.3. Розрахунок економiчного ефекту на стартi експлуатацii .....

  1. Фiнансовий план

10.1. Розрахунок собiвартостi одиницi продукцii ................

10.2. Розрахунок очiкуваного рiчного кошторису витрат на виробництво..........................................

10.3. Аналiз показникiв господарськоi дiяльностi ...............

10.4. Прибуток i збитки .....................................

  1. Стратегiя фiнансування

11.1. Необхiднiсть у фiнансуваннi ............................

11.2. Умови отримання i повернення iнвестицiй ................

11.3. Використання фондiв ..................................

11.4. Розрахунок строкiв погашення кредитiв ..................



1. ОРГАНРЖЗАЦРЖЙНО-ПРАВОВИЙ ПЛАН

1.1. Форма органiзацii бiзнесу

Акцiонерне товариство тАЬКомфорттАЭ тАУ це така форма пiдприiмництва, за якоi весь капiтал подiлено на визначене число рiвних частин (акцiй), що знаходяться у влачностi окремих засновникiв i учасникiв. Наше акцiонерне товариство, надалi тАЬпiдприiмствотАЭ, закритого типу, тобто весь пакет акцiй розподiлено тiльки мiж засновниками, вони не можуть розповсюджуватися шляхом пiдписки, купуватися чи продаватися на бiржi.

Засновники i учасники акцiонерного товариства несуть обмежену вiдповiдальнiсть за результати роботи свого товариства, що визначiться тiльки вартiстю свого внеска(тобто вартiстю акцiй).

Вищим органом управлiння нашого пiдприiмства i загальнi збори, брати участь в роботi яких можуть всi акцiонери незалежно вiд кiлькостiакцiй, якими вони володiють. Загальнi збори визнаються правомощними, якщо в них беруть участь кцiонери, що мають вiдповiдно до статуту 60 вiдсоткiв голосiв. До компетенцii зборiв належать найбiльш важливi питання, якi визначають долю самого товариства, а саме: визначення основних напрямкiв дiяльностi пiдприiмства, внесення змiн до статуту, обрання керiвних органiв товариства, затвердження рiчних результатiв дiяльностi пiдприiмства, порядку розподiлу прибутку тощо. При цьому вирiшення питань зi змiною статуту, лiквiдацiiю пiдприiмств а чи створенням дочiрних фiлiй здiйснюiться бiльшiстю у ¾ голосiв акцiонерiв, якi беруть участь у загальних зборах. Голосування вiдбуваiться за принципом: одна акцiя тАУ один голос.Загальнi збори акцiонерiв скликаються не рiдше одного разу на рiк.

Статус рядових власникiв акцiй дуже своiрiдний: хоча кожний з них i спiввласником пiдприiмства i бере участь у прийняттi рiшень, але конкретного впливу на роботу акцiонерного товариства вiн не маi, тому що вiн не маi контрольного пакету кцiй i не входить до складу керiвеих органiв пiдприiмства.

"Пiдприiмство" i юридичною особою; маi самостiйний баланс i розрахунковий рахунок у банку.

"Пiдприiмство" маi круглу печатку зi своiм найменуванням, кутовий i технiчний штампи, товарний i фiрмовий знаки, iншi, передбаченi законом, реквiзити.

Мiсцезнаходження "пiдприiмства" - Украiна, 23000 Вiнницька область, м. Бар вул. Буняковського 11.

Пiдприiмство маi право вiд свого iменi укладати договори, одержувати майновi й особистi майновi права i нести обов'язку, бути позивачем i вiдповiдачем у судi, арбiтражi, третейському судi, самостiйно здiйснювати зовнiшньоекономiчну дiяльнiсть, бути учасником i засновником господарських товариств i об'iднань. [4]

1.2. Власники фiрми i ключовi функцii

Засновниками i учасниками акцiонерного товариства i всi працюючi на пiдприiмсевi люди. Акцii розподiленi вiдносно iх внескiв. Акцii i простими, що дозволяi iх власникам отримувати прибуток (дивiденди) в залежностi вiд конкретних результатiв роботи пiдприiмства.

Контрольний пакет акцiй, що складаi 50% плюс одна акцiя вiд загальноi калькостi належить генеральному директору пiдприiмства Нагорнiй Надii Василiвнi.

Головна мета дiяльностi пiдприiмства - виробництво i реалiзацiя валiнкового взуття - товару народного споживання.

Предметом дiяльностi i:

-реалiзацiя зробленоi продукцii на Украiнi, в iнших державах;

-фiнансово-кредитна дiяльнiсть.

Всi види дiяльностi пiдприiмство здiйснюi як в Украiнi, так i за кордоном.[4]

1.3. Перелiк документiв необхiдних для реiстрацii

Для реiстрацii пiдприiмства необхiдно подати в Раду народних депутатiв Барського району наступнi документи:

1. Рiшення власникiв про створення пiдприiмства (Установчий договiр);

2. Проект печатки i штампа майбутнього пiдприiмств;

3. Заповнену регiстрацiйну карточку встановленого зразку;

4. Статут пiдприiмства;

5. Документ, що засвiдчуi сплату державноi реiстрацii.


1.4. Основнi роздiли статуту

Статут затверджено загальними зборами засновникiв АТ тАЬКомфорттАЭ, зареiстровано Виконкомом районноi Ради народних депутатiв м. Бар, Вiнницькоi областi, взято на облiк i зареiстровано в ДПУ.

1. Загальнi положення.

1.1 Товариство створюiться з метою одержання максимального прибутку вiд виробничоi та iнших видiв дiяльностi по забезпеченню потреб населення у товарах народного вжитку.

1.2. Для вирiшення цих завдань пiдприiмство здiйснюi:

- виробничу дiяльнiсть у обсязi та асортиментi, що забезпечують потреби населення у товарах народного вжитку та прибуток пiдприiмства;

- закупiвельну дiяльнiсть по забезпеченню працiвникiв пiдприiмства ТНВ та продовольчими товарами;

- оптову та фiрмену торгiвлю;

- органiзацiю господарських звтАЩязкiв мiж пiдприiмствами, органiзацiями повтАЩязаних з напрямком дiяльностi товариства.

Товариство самостiйно визначаi форми, методи i механiзм здiйснення виробничоi, господарськоi та iнших видiв дiяльностi.

1.3. Товариство i юридичною особою, маi самостiйний баланс, рахунки, може вiд свого iменi укладати договори, бути позивачем i вiдповiдачем у арбiтражi, маi товарний знак, печатку i бланки зi своiю назвою.

1.4. Товариство маi право створювати дочiрнi пiдприiмства.

2. Майно, статутний фонд, фонди i прибутки.

2.1. Максимальна частка майна придбаного юридичною особою не може перевищувати статутного фонду;

2.2. Внесками засновникiв можуть бути будинки, споруди, обладнання, цiннi папери;

2.3. Товариство створюi резервний фонд у розмiрi 25% вiд статутного фонду;

2.4. Резервний фонд формуiться за рахунок щорiчних вiдрахувань 5% вiд чистого прибутку;

2.5. Чистий прибуток розподiляiться таким чином:

- на формування фондiв розвитку виробництва, матерiального заохочення, соцiально-культурного розвитку;

- на виплату працiвникам винагороди у виглядi фiксованого проценту;

- на виплату засновникам дивiдендiв.

3. Права та обовтАЩязки засновникiв

3.1. Засновники мають право:

- вiдчужувати належну iм частку, а також заповiдати ii у спадщину;

- одержувати належну iм частку при лiквiдацii товариства.

3.2. Засновники зобовтАЩязаннi;

тАУ додержуватися установчих документiв товариства i виконувати рiшення загальних зборiв;

тАУ не розголошувати комерцiйну таiмницю товариства.

4. Управлiння акцiонерним товариством

4.1. Органами управлiння i контролю товариства i:

- загальнi збори;

- правлiння;

- ревiзiйна комiсiя.

4.2. Вищим органом управлiння i загальнi збори.

5. Економiчне i правове становище

5.1.Товариство функцiонуi як iдиний господарський комплекс i в правi створювати фiлii.

6.Трудовi вiдносини

6.1. Трудовi вiдносини спiвробiтникiв регулюються чинним законодавством з урахуванням цього Статуту.

7. Зовнiшньоекономiчна дiяльнiсть

7.1. Товариство здiйснюi свою зовнiшньоекономiчну дiяльнiсть у напрямках:

- експорт i iмпорт сировини, комплектуючих виробiв та готовоi продукцii.

8. Облiк i звiтнiсть

8.1. Товариство здiйснюi оперативний та бухгалтерський облiк результатiв дiяльностi, веде статистичний облiк.

9.Припинення дiяльностi

9.1. Припинення дiяльностi товариства вiдбуваiться шляхом його реорганiзацii або лiквiдацii. Реорганiзацiя товариства вiдбуваiться за рiшенням загальних зборiв засновникiв.

9.2. Пiдприiмство лiквiдуiться на основi:

- рiшення загальних зборiв;

- рiшення судових або арбiтражних органiв;

- iнших вимог, передбачених законодавством.

9.3. Лiквiдацiя товариства проводиться призначеною ним лiквiдацiйною комiсiiю;

9.4. Лiквiдацiя товариства проводиться згiдно з чинним законодавством i вважаiться завершеною з моменту внесення запису про це до державного реiстру.


1.5. Органiзацiйна схема управлiння фiрмою

Так як технологiчний процес виготовлення валiнкового взуття включаi велику кiлькiсть операцiй, то виникаi необхiднiсть розподiлити задачi управлiння мiж окремими виконавцями. Склад, взаiмозвтАЩязки, пiдпорядкованiсть органiзацiйних одиниць утворюють органiзацiйну структуру управлiння.

Так як наше пiдприiмство вiдноситься до малих, його штат не великий, то схема управлiння фiрмою буде доволi проста.

Зобразимо схему управлiння фiрмою:

Генеральный директор

Бухгалтер-економiст

Вместе с этим смотрят:


"Управленческая борьба" - ведение переговоров


Cамоорганизация как процесс саморазвития


Cистема управлiння зовнiшньоекономiчною дiяльнiстю ЗАТ "Харкiв'янка"


PR в шоу-бизнесе


PR менеджмент в турагенстве